Можно ли работать 2 ночи по 11 часов, два дня отдыхать по ТК РФ.
Можно ли работать 2 ночи по 11 часов, два дня отдыхать по ТК РФ.
Здравствуйте, Ирина!
ТК РФ Статья 100. Режим рабочего времени
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 100 ТК РФ
Режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, - трудовым договором.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Особенности режима рабочего времени и времени отдыха работников транспорта, связи и других, имеющих особый характер работы, определяются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации.
Если у Вас работа сверурочная, то она не должна превышать 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год (ТК РФ Статья 99)
СпроситьРаботаю 2 дня по 11,5 часов, 1 выходной, 2 дня в ночь по 10,5 часов, 1 день выходной, 2 дня в день по 11,5 часов. 1 выходной, 1 день в ночь 10,5 часов и два дня выходных сколько мне положено отдыхать при таком графике.
Сколько часов должна быть рабочая неделя при графике работы два дня день два дня ночь и с ночи-день и следующий день выходные.
, если есть ночь работаем 24 часа пишут 22 график был сутки трое сейчас заставляют выходить через два дня объясняют тем, что не весь месяц есть ночи, а 3-4 всего, ночи нет, работаем 12 часов выходим через два дня в день могут ли нас заставить работать в таком графике, сколько человек должен отдыхать после суток работы, и как оплачиваются ночные вечерние часы. Спасибо.
Планирую открыть магазин, продавцы будут работать по 12 часов два дня, а затем два дня отдыхать. Какая система оплаты труда должна быть, чтобы не было нарушения законодательства.
Можно ли. работая медсестрой в стацианаре на ставку работать 240 часов в месяц после ночи на следующий день идти опять на 12 часов сколько вообще положено отдыхать.
Работаем в смену по 11 часов по графику два дня в день два выходных две ночи подряд положеныли нам дополнительные дни к отпуску.
Рабочий график по 12 часов. Два дня с утра, два выходных, два дня в ночь, потом отсыпной и выходной. Хотят поставить три ночи подряд. На какую статью ТК ссылаться, что это не законно?