Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Обязан ли работник гбр носить спецодежду выданную работодателем?

01.03.2019, 17:10
• г. Пермь

Обязан ли работник гбр носить спецодежду выданную работодателем?

Читать ответы (7)
Ответы на вопрос (7):

Должен, если это установлено должностной инструкцией.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

В должностных инструкциях прописано только что должен носить форменную одежду, а какую именно не написано. И является ли футболка и свитер, форменной одеждой т.к свитер ужасно неприятен к телу и неудобен.

Спросить

Может являться. Все в таком случае определяет работодатель. Но формально, можете поступить как в армии - форменную одежду заказать за свой счет, из нужных Вам материалов и пригнанную по фигуре.

Спросить

Где от это должен определить? Могу ли я ходить в другой любой кофте? Она же находится под верхней одеждой.

Спросить

Объясняйте в таком случае, в чем состоит форма и что на что одевается, и почему (какое объяснение у работодателя)?

Спросить

Работодатель грозится материально наказывать за отсутствие формы. Кроме как сноски в трудовых обязанностях о том что должен носить форменную одежду, с другими документами не ознокамливался. Что и где должно быть прописано о том что я обязан ее носить и могу ли я не носить свитер ввиду того что он неприятен к телу? Или носить водолазку к примеру вместо неё ?работодатель выдал форму, но мечта под хранение, сушку, раздевалку и стирку нет.

Спросить

Прописано - может быть где угодно - в локальных актах работодателя, установленных им Правилах, условиях договора, каких-либо двусторонних документах.

Если обязательно ношение свитера - не можете, вариант решения проблемы я указывал.

Тоже - относительно водолазки, она не является заменой, если работодатель такого не установил.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пермь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги