Принуждают воспитателей в детском саду к работе по 9 часов вместо 7.13 - нарушение правил и ст.333 ТК РФ

• г. Москва

Я работаю воспитателем в детском саду. Нас так же принуждают к работе по 9 часов вместо 7.13. Тоже всё на словах, без каких либо уведомлений. Могут ли уволить, если я не соглашусь работать по 9 часов? А как же ст.333 ТК РФ? Она не действует?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В России трудовое законодательство практически не работает, поэтому нужно учиться самостоятельно защищать ваши трудовые права. Могут или не могут уволить - зависит только от вас.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Елена
24.10.2016, 12:37

Законность распределения рабочего времени в детском саду - перерыв на обед - 4 часа при работе двух воспитателей вместо трех.

Работаю воспитателем в детском саду. Рабочий день-7 часов. Но перерыв на обед 4 часа. Так как вместо трех воспитателей по штатному расписанию работают два воспитателя, такой перерыв неудобен. Законно ли это.
Читать ответы (1)
Ольга Викторовна
20.03.2016, 09:01

Устроится ли дочь воспитателем в другой детский сад после увольнения?

Моя дочь работает воспитателем в детском саду. Стаж работы один год, Заведующая детским садом решила её уволить, по статье несоответствие должности. Сможет ли дочь устроиться в другщй детский сад на работу или это конец её работе воспитателем?
Читать ответы (2)
Залия Хамитова
01.06.2017, 22:58

Уведомление о возможном увольнении - воспитатель в детском саду стоит перед выбором работы на пол ставки или увольнением

Работаю воспитателем в детском саду 2 год. нам всем раздали уведомление. Но заведующая мне сказала, я именно хочу тебя уволить, или можешь остаться на пол ставку. Группы не сокращаются. Может ли уволить меня, если я не соглашусь на пол ставку?
Читать ответы (5)
Владимир Вячеславович
05.06.2014, 02:23

Необходимость переподготовки воспитателя с высшим педагогическим образованием в детском саду

Имеет ли право воспитатель в детском саду с высшим педагогическим образованием с дипломом учителя начальных классов продолжать работать без переподготовки (курсов воспитателей дошкольного образования) в детском саду воспитателем? Если нет, то на основании каких нормативных документов кроме квалификационного справочника имеют право уволить с должности воспитателя?
Читать ответы (1)
Анастасия
29.04.2016, 07:23

Возможно ли работать воспитателем в детском саду с дипломом по социальной работе и опытом работы социальным педагогом в колледже?

Могу ли я работать воспитателем в детском саду, если у меня направление диплома Социальная работа, работаю социальным педагогом в колледже?
Читать ответы (2)
Светлана
28.03.2016, 19:51

Pensioner Working as a Kindergarten Teacher Faces Job Loss - Can Retirees be Laid off First?

Я пенсионерка и работаю воспитателем в детском саду, руководитель реорганизует работу детского сада и предлагает уволиться, так как в первую очередь увольняются пенсионеры, говорит она. Права ли она? Кого в первую очередь могут уволить пенсионера или мать с несовершеннолетним ребенком?
Читать ответы (1)
Евгения
02.03.2015, 16:06

Работа воспитателем в детском саду - возможность для студента без высшего образования?

Я устроилась на работу в детский сад воспитателем, спустя 4 месяца мне сказали, что меня не имели права брать на работу без образования. Скажите пожалуйста, имею ли я право работать воспитателем в детском саду будучи студенткой 5 курса вуза? Образования, кроме школы нет. И могут ли меня уволить с этого места работы и на каких основаниях?
Читать ответы (1)
Елена
18.08.2015, 17:58

Как будет изменяться трудовой стаж и какие потери возможны при работе на две полставки в детском саду и доме образования?

Работаю в детском саду. Заведующая предложила работать на 0,5 ставки воспитателем, на 0,5 педагогом дом образования. Если соглашусь то как мне будет идти трудовой стаж и что я могу потерять при этом.
Читать ответы (1)
Людмила Евгеньевна
02.08.2018, 14:31

Увольнение и переход работника в другой детский сад - законное ли это и как это отразится на стаже и отпуске?

Я работаю воспитателем. Сад закрывают на капитальный ремонт крыши на 3 мес. Заведующая предложила работу в другом детском саду, но при этом она должна меня уволить, а в другом саду принять. Скажите это законно? И будет ли прерыааться мой стаж работы? Как потом будет отражаться после таких переходов из сада в сад мой отпуск?
Читать ответы (1)