Алексей
27.03.2019, 12:25
Можно ли уволить работника за совершение уголовного правонарушения в прошлом?
Читать ответы (1)
Вобщем дело такое. Я работаю в дюсш им. Шевелева. Техперсонал, а именно, аппаратчик хво. В свободное время таксую, в один из вечеров, клиент оставил телефон в залог и ушел, я ждал 20 минут, и уехал так как клиент не вышел, дня через 2 был приглашон в октябрьский ровд, сказали верни телефон, отпираться не стал, отдал конечно, в итоге суд вынес штраф 20000 рублей, так как небыло денег на тот момент, штрф не оплатил, и приставы сделали запрос ко мне на работу, . Сегодня подошла с отдела кадров девушка и сказала, что с такой статьей, я не имею права у них работать. Но ведь я не имею прямого общения с детьми, и кража совершена вне рабочее время и тем более не на работе. Подскажите пожалуйста как мне быть.

