Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли эти нарушения 10 летней давности повлиять на перевод?

27.03.2019, 13:00
• г. Сургут

Я работаю в одной организации кладовщиком, до декретного отпуска осталось 2 месяца, сейчас нас хотят перевести в другую организацию, а здесь эту должность убрать, но и тут какие то не понятные лела с переводом, якобы служба безопасности находит какие-то административные правонарушения о которых я не знаю и при выяснении они были якобы больше 10 лет назад и якобы мой перевод под угрозой, могу остаться и без перевода и без работы. Что делать в такой ситуации?

Могут ли эти нарушения 10 летней давности повлиять на перевод?

Читать ответы (0)
Административное правонарушение Перевод в другую организацию Административные нарушения Служба безопасности Перевод организации
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сургут - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анастасия
03.05.2019, 10:34

Отказ в переводе кладовщика в другую организацию перед декретом - что делать и куда обратиться?

Работаю кладовщиком в одной организации уже года 2, сейчас кладовщиков с этой организации переводят в другую организацию и должность эту закрывают, т.к. я через месяц ухожу в декрет, та организация под видом каких то штрафов, которые были в подростковом возрасте и ряде не понятных мне причин, меня не переводят ссылаясь на то что им не выгодно принимать беременную, но на словах. Что можно сделать в этой ситуации и куда обратиться, т.к. без работы я остаться не хочу.
Читать ответы (3)
Марина
06.06.2016, 14:51

Допустимость перемещения на другую работу - согласие работника и основания для перевода

Спасибо. А могут ли перевод на другую работу оформить как перемещение и тогда согласие работника не нужно? Я работаю на одной должности, а предлагают перевести на другую должность в этой же организации. Не должны ли быть у работодателя основания для перевода. И могут ли не выдавать уведомление о сокращении или переводе, если предлагается перевод на другую работу? Спасибо.
Читать ответы (1)
Оксана
21.07.2014, 15:13

Перевод на новую должность - срок выхода приказа и действия в случае неподходящей должности

Работаю в организации на должности специалиста по финансовым услугам. Сейчас эту должность собираются убрать, а меня автоматически перевести на другую должность, обязанности и график работы на которой отличаются от моей нынешней должности. Приказ о переводе еще не вышел, за какое время до перевода он должен выйти? И что делать если он выйдет позже положенного срока? А так же что делать если предлагаемая должность мне не подходит?
Читать ответы (1)
Екатерина Игоревна
07.04.2014, 17:25

Сохраняется ли отпуск при переводе сотрудника на другую должность и в другую организацию?

Работаю в кадровой сфере недавно, хотелось бы уточнить следующий вопрос. При переводе сотрудника, работающего на одной должности (срочный трудовой договор) в одной организации на другую должность в другую организацию, сохраняется ли отпуск?
Читать ответы (1)
Ирина Панюгина
10.08.2009, 16:50

Или уволить по собственному желанию и принять в другую организацию?

Необходим перевод сотрудников из одной организации в другую. Как правильно оформить документы? Уволить переводом и принять в порядке перевода? Или уволить по собственному желанию и принять в другую организацию?
Читать ответы (1)
Оля
24.07.2015, 15:45

Могу ли я отказаться от перевода в другую организацию и остаться на работе в декрете?

Я ушла в декрет, работая в организации и получаю пособие по ребенку. Теперь эта организация решила всех инженеров сократить и перевести в другую организацию. Я хотела выйти на работу после полутора лет, а мне сказали, что я должна написать заявление с согласием о переводе в другую организацию! Я уведомления не получала, оклад не знаю и вообще переходить в новую организацию не хочу! Есть ли у меня права не соглашаться с переводом и остаться в данной организации, где я сейчас числюсь? И еще вопрос наличия ребенка до 5 лет берется во внимания? Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Сергей
14.05.2019, 17:39

Переименование организации и перевод на новую должность - что нужно знать и какие права имеет сотрудник?

Мою организацию по каким то причинам переименовывают. Если раньше она называлась Жилищно коммунальная служба, то теперь Производственный участок. Моя должность как в старой организации так и в новой называется одинаково (Начальник электрохозяйства). Сейчас мне предлагают написать заявление о переводе из одной организации в другую. Теперь вопросы: 1. Правильно ли происходит перевод? Или это должно происходить через сокращение на прежнем месте работы. 2. Если я не буду писать никакого заявления, то по какому основанию меня уволят? (Одно уточнение. Я не подписывал никаких уведомлений о переводе, и переименовании организации).
Читать ответы (8)
Лариса Коваленко
14.11.2005, 09:10

Каковы гарантии при приеме на работу лиц, приглашенных в порядке перевода?

Я работао в одной организации и был приглашен на работу в другую (аналогичную) организацию. О моем переходе в порядке перевода договорились руководители этих организаций. Когда же я освободился от старой работы, на новом месте мне заявили, что обстоятельства изменились, и оформить меня на работу не могут. Подскажите, что мне делать? Каковы гарантии при приеме на работу лиц, приглашенных в порядке перевода?
Читать ответы (1)
Вадим
12.11.2015, 16:59

Перевод в другую организацию без выплат по сокращению - законен или нет?

Попал под сокращение, но при моей организации, создается новая (учредитель действующая организация) и мне предложили место там, однако платить по сокращению не хотят, хотят оформить переводом, подскажите законен ли перевод в другую организацию без выплат по сокращению?
Читать ответы (1)
Ольга
17.08.2004, 15:32

Подскажите по каким статьям закона я могу эту комнату перевести в статус муниципальной?

Мой муж в 1987 году получил служебную комнату. В 1988 году мы с дочкой были прописаны постоянно в это служебное жилье. Муж не отработал 10 лет в организации, предоставившей сл.жилье и по переводу перешел работать в другую организацию. В 1997 году получил пенсию по инвалидности и в 2003 году умер. Организация отказала мне в переводе данного жилья в статус муниципального мотивируя это тем, что у меня на этот перевод нет оснований. Подскажите по каким статьям закона я могу эту комнату перевести в статус муниципальной? Спасибо!
Читать ответы (1)