На работе тестирование психолога оперативных сотрудников, в случае не сдачи теста по каким статьям Т.К. возможно увольнение?

• г. Вологда

На работе тестирование психолога оперативных сотрудников, в случае не сдачи теста по каким статьям Т.К. возможно увольнение? Медицинский проф осмотр без ограничений годен.

Читать ответы (0)

Вологда - онлайн услуги юристов

АЛЕКСЕЙ
01.04.2019, 15:56

Какие статьи трудового кодекса могут привести к увольнению при неудовлетворительном прохождении теста психолога на работе?

На работе тест психолога (скорость реакции, внимание и т,д.) ,в случае не удовлетворительного прохождения, по каким статьям трудового кодекса возможно увольнение? Ежегодная мед проф комиссия до этого пройдена с пометкой здоров.
Читать ответы (2)
Эльнур
03.12.2017, 09:47

После прохождения ВВК и проведения профотбора - Что будет, если психолог не допускает меня к военной службе?

Если я прошёл ВВК для призыва на военную службу по контракту, а на профотборе по результатам тестирования психолог заявил, что не прохожу, является ли это веской причиной не отправлять меня на военную службу? Получается я теперь не годен для военной службы? И на случай войны у меня будет бумажка от этого самого психолога что я не прошёл тестирование!
Читать ответы (2)
Андрей Петрович
14.01.2017, 19:00

Обязан ли работник по гражданско-правовому договору проходить предварительный и периодические медицинские осмотры?

Должен ли работник, который трудоустроился по гражданско-правовому договору проходить предварительный медицинский осмотр? Каким образом работникам по гражданско-правовым договорам проходить периодические медицинские осмотры. На каком основании он должен проходить медицинские осмотры по гражданско-правовому договору?
Читать ответы (2)
Оксана Владимировна
19.02.2019, 09:55

«Правовые основы организации и периодичности медицинских осмотров работников»

В каком документе прописано кто конкретно должен организовывать... медицинские осмотры. И периодическиt медицинскиt осмотрs работников.?
Читать ответы (1)
Владимир Иванович Проскурин
17.08.2021, 12:38

Увольнение из ФССП по Курской области по лживому заключению психолога - нарушения процессуальных прав в суде 1-ой инстанции

26.05.2020 г. был уволен из ФССП по Курской области, где работал суд приставом по ОУПДС, чтобы выгнать меня психолог по указания сверху изготовила лживое заключение, по моему заявлению на проверку результатов, меня не вызвали на повторное тестирование, а психолог, направила лживые ответы на псих тесты в Москву, где соответственно подтвердили правилность, проведения тестирования, но не указали группу, прошел тестирование у независимого психолога по более сложным аналогичным тестам, но в суде 1-ой инстанции, судья всячески затягивая процесс, вместо того чтобы, по моему ходатайству, истребовать подлинники моих ответов на псих тесты и назначить по ним экспертизу соответствия выводов штат психолога, по заключению которого был уволен, стала рассматривать процедуру увольнения и причину, заключение психолога, хотя мною было заявлено о подложности ксерокопий представленных ответов на псих тесты ответчиком, даже не упомянула в опис части решения суда и мне было отказано в удов. В иске, апелляц и кассации. Прошу пояснить является ли отказ судьи в удовлет ходатайств процессуал. Нарушением?
Читать ответы (1)
Татьяна
16.11.2015, 14:27

Внутреннее тестирование перед направлением на внешнюю аттестацию - необходимо ли разработать Положение?

Организация планирует направлять работников на внешнюю аттестацию в соответствии с рекомендациями отраслевыми. Может ли работодатель перед направлением работников на внешнюю аттестацию провести тестирование внутри организации, используя аналогичные тесты. Задача внутреннего тестирования: подготовка сотрудников к тестированию, определение потребности в обучении в конкретной сфере проф. Знаний, разработка внутренних стандартов профессиональных компетенций и в дальнейшем разработка ЛНА по Аттестации. Обязательно ли в данном случае сначала разработать Положение об оценке и аттестации персонала и провести комплекс всех сопутствующих мероприятий?
Читать ответы (6)
Юлия
24.09.2022, 18:38

Медицинский психолог - почему его образование считается медицинским, несмотря на невмешательство в лечение пациентов?

С чего вы взяли что образование медицинского (клинического) психолога является медицинским? Медицинский психолог не оказывает медицинскую помощь пациентам.
Читать ответы (2)
Борисов Александр
20.06.2016, 18:43

Влияет ли отказ от психологического тестирования на работника - дисциплинарные меры и права?

У меня на работе ввели новую должность психолога и обязали работников проходить периодически психологическое тестирование. Может ли работодатель применить в отношении меня какие-либо дисциплинарные меры за отказ от тестирования? Если да.то какие?
Читать ответы (1)
Алексей
29.01.2017, 10:44

Право отказаться от проведения теста на наркотики на работе и возможные последствия

На работе уволили двух сотрудников за употребление наркотических веществ, проводили тест на мочу. Имею ли я право отказаться от проведения теста? Какие права у меня в этом случае? Есть ли основания для увольнение за отказ, если нет даже оснований для проведения теста?
Читать ответы (3)
Михаил
20.10.2014, 16:13

Нарушение анонимности теста у психолога - что делать в подобной ситуации?

В школе наш класс писал тест для психолога. В тесте были вопросы, касающиеся претензий к учителям (если таковые имеются). перед началом теста психолог сказала, что тест будет анонимным (фамилию при оглашения результатов учителям называть не будут). Сегодня узнаю, что один из учителей знает про МОИ претензии к нему (сказал, что не ожидал такого от меня). Что делать в подобной ситуации? Являются ли действия психолога законными?
Читать ответы (2)