Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Соответствует ли работа на АЗС во время декретного отпуска законодательству?

31.03.2019, 13:42
• г. Кызыл

Является ли нарушением, если сотрудник официально находящийся в декретном отпуске продолжает работать на этом же предприятии? Работа на АЗС оператором сутки через двое.

Читать ответы (1)
Является ли нарушением Работа на предприятии Декретный отпуск Отпуск продолжаю Работа на азс
Ответы на вопрос (1):

Если сотрудник официально находящийся в декретном отпуске, работает на АЗС, значит он работает вместо др. лица, оформленного на эту должность.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кызыл - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Оксана Бочкарева
31.03.2019, 13:31

Является ли нарушением, если сотрудник официально находящийся в декретном отпуске продолжает работать на этом же предприятии?

Является ли нарушением, если сотрудник официально находящийся в декретном отпуске продолжает работать на этом же предприятии?
Читать ответы (1)
Александра
19.01.2016, 19:28

Вопросы о расчете компенсации за переработку и нарушении трудового законодательства при увольнении из полиции

Работаю в полиции, собрался увольняться... на что можно рассчитывать если есть табеля и графики работы за год заверенные отделом кадров, где я работал сутки через двоя? Переработку платить отказываються... и это же является нарушением трудового законодательства работать сутки через двое.
Читать ответы (1)
Ирина Николаевна Науменко
03.09.2014, 13:39

Необходимость работы без выходных дней во время отпуска сотрудника - соответствие Трудовому кодексу РФ

Работаю дежурным с графиком работы сутки через трое. На время отпуска сотрудника администрация обязывает работать сутки через двое, ссылаясь на то, что допустимая норма переработки составляет 120 часов. За данный период будет отработано 72 часа, переработка составит 92 часа, что влечет за собой работу без выходных дней. Является ли это нарушением ст.99 Трудового кодекса РФ, и возможно заставить работать без согласия работника? Спасибо.
Читать ответы (1)
Александр
05.07.2018, 10:04

Законность рабочего графика сутки через сутки и ограничения в работе на АЗС

Законно ли работать сутки через сутки? Работаю на АЗС, нормальный рабочий график сутки через двое. Но сейчас мы вынуждены работать сутки через сутки, при этом нам запрещено работать сидя и ночью делать перерыв на сон.
Читать ответы (1)
Елена
28.09.2016, 06:31

Правомерная смена графика работы полицейского - сутки через трое и сутки через двое.

Работаю в полиции, сменная работа - сутки через трое. Пока в отпуске 1 сотрудник - сутки через двое. В данное время руководитель заставляет работать сутки через сутки. Законно ли это? Вправе ли я отказаться? Я мать одиночка, ребенку 3, 9 года.
Читать ответы (1)
Максим
12.12.2014, 12:40

Как поступить при отпуске одного сотрудника с графиком работы 1/3 - работать сутки через двое или нанять пятого сотрудника?

Имеется вопрос: есть 4 сотрудника с графиком работы сутки через трое. Как быть, если один уходит в отпуск? Работать сутки через двое (тогда повышать оплату труда) или необходим 5-й сотрудник для соблюдения графика 1/3?
Читать ответы (1)
Ирина Николаевна Науменко
02.09.2014, 08:11

Изменение графика работы дежурного при уходе сотрудника в отпуск - законность и расчет заработной платы

Работаю дежурным с графиком работы сутки через трое. На время ухода в отпуск сотрудника администрация обязывает работать сутки через двое. Правомерно ли это и как должна рассчитываться заработная плата?
Читать ответы (1)
Ольга
10.05.2018, 16:09

Принуждение к работе через сутки - что делать в такой ситуации?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, у нас на предприятие начинаются отпуска, сотрудница уходит в отпуск и мы кто остается работать заставляют работать сутки через двое а мы работаем сутки через трое и не согласны работать сутки через две а нас заставляют в плоть до увольнения как нам быть.
Читать ответы (2)