Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможны ли выплаты при сокращении главной работы при наличии подработки на 0.25 ставки?

31.03.2019, 16:58
• г. Мурманск

Меня сокращают с работы основной полный график и.т.д.

Но у меня есть подработка на 0.25 ставки будут ли у меня выплаты при сокрашении.

Читать ответы (2)
Работа на 0 25 ставки Полный график
Ответы на вопрос (2):

Будут конечно выплаты при сокращении с основной работы.

Спросить

Вас обязаны рассчитать полностью: за отработанное время, включая все переработки, компенсация за неиспользованный отпуск. При нарушении своих прав обращайтесь в трудовую инспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Мурманск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Дмитрий
21.10.2019, 05:51

Нужно ли мне платить пособие, если меня увольняют с подработки?

Хотел узнать, у меня есть основное место работы. Где работаю и по настоящее время. И есть подработка (0.5 ставки), где устроен официально. Собираются увольнять с подработки, в связи с тем, что нужен человек на 1 ставку (полный рабочий день). Я увольняться не хочу. Должны ли мне платить временно какое-то пособие?
Читать ответы (5)
Елизавета
17.02.2016, 21:59

Поэтому предлагаем следующий вариант заголовка:\n\nКак поставить ребёнка на учёт на бирже при сокращении на основной работе

У моего ребёнка есть одна официальная работа и вторая тоже официальная на 1/2 ставки (как подработка). На основной работе его сокращают. Должны ли его поставить на учёт на бирже и Какие выплаты положены ему по закону? С уважением Елизавета.
Читать ответы (1)
Юлия
06.11.2016, 17:46

Какие выплаты мне положены при сокращении с основной работы, если у меня есть подработка без трудовой книжки?

Я работаю на двух работах, одна основная, а вторая подработка без трудовой книжки, но отчисления в пенсионный фонд они делают. На основной работе меня сокращают. Положены ли мне выплаты, которые будут после от работы и от биржи труда, если у меня есть эта подработка или придётся увольняться от туда тоже? Спасибо.
Читать ответы (3)
Мартынов игорь иванович
22.03.2016, 20:19

Спор о соблюдении графика работы на подработке

У меня график работы неделя через неделю! Я вышел на подработку начальник не захотел меня отпускать после работы! Сказал жди конца смены! Но мою смену отпустил которая была на подработке! Он не прав? Повторяю офицальный график неделю на неделю! Это подработка!
Читать ответы (1)
Ирина
20.04.2016, 16:56

Как правильно оформить отказ от подработки 0,25 ставки при подаче заявления на увольнение?

Работаю сестрой хозяйкой, основная работа. Есть подработка 0,25 ставки: стирка и глажка халатов (мёд.учереждение). Подают заявление на увольнение. Могу ли я написать отказ от подработки 0,25 ставки, на время отработки основной работы 14 дней. Как правильно оформить это заявление?
Читать ответы (1)
Ольга
27.04.2017, 09:27

Возможность подработки по совместительству для госслужащих - оформление и конфиденциальность

Я госслужащая и хотела бы устроится на подработку по уборке помещения. Подработка оформляет по трудовому договору по совместительству. Узнают ли о подработке на основной работе? И возможна ли подработка по совместительству?
Читать ответы (3)
Александр
10.03.2015, 05:47

Ситуация - работаю на 2-х местах, основную работу сокращают. Есть ли смысл обратиться в центр занятости населения?

Приветствую вас! Я трудоустроен на 2 х рабочих местах (основное и подработка). На основной работе меня сокращают. Есть ли смысл идти в центр занятости населения, признают ли меня безработным для выплат за 2 й и 3 й месяц после сокращения!?
Читать ответы (2)
Елена
13.11.2016, 19:56

Незаконное отчуждение половины ставки подработки без предупреждения - что делать?

Ситуация такая, я работаю в бюджетной организации, на основной ставке и так же у меня есть там подработка. И получилось так, что 0.5 ставки моей подработки руководитель отдал другому человеку. Об этом меня предупредили спустя 2 недели, это законно?
Читать ответы (1)
Ольга Викторовна
25.03.2015, 07:04

Сокращение бухгалтера 1 ставки и переход на должность кассира - оформление, пособия, отработка

Меня сокращают по основной должности бухгалтер 1 ставка. Остаётся 0,5 ставки кассира. Каким образом правильно оформить сокращение, если не собираюсь оставаться на должности кассира. Какие пособие при сокращении положены? Нужно ли будет отрабатывать 2 недели по совмещению. Спасибо за внимание.
Читать ответы (1)
Татьяна Прохина
13.06.2016, 18:31

Объявили о сокращении рабочего графика и изменении на пятидневку, мой статус и перспективы получения полной занятости

Год назад устроилась на работу, график 2\2. Сегодня объявили о сокращении полностью смены (15 человек) и смене графика работы (переводят на пятидневку). Мне новый график не подходит, в списке сокращенных меня нет (сокращают напарника, он позже устроился). Есть ли у меня возможность попасть пол сокращение?
Читать ответы (8)