Могу ли я пойти на больничный до 18 апреля, а после больничного что бы меня уже сократили по закану.?

• г. Петропавловск-Камчатский

Устроилась на работу. Испытательный срок до 18 апреля 2019. На работе сообщили, что сокращают штат. Могу ли я пойти на больничный до 18 апреля, а после больничного что бы меня уже сократили по закану.?

Читать ответы (0)

Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов

Анастасия Михайловна
04.08.2016, 09:16

Можно ли заменить годы работы для расчета больничного при уходе за ребенком

В мае 2013 года я вышла в декрет. В январе 2014 года меня сократили. В декабре 2014 я встала на биржу для поиска работы. В сентябре 2015 года устроилась на работу. Могу ли я в 2016 году выйдя на больничный по уходу за ребенком заменить 2014 и 2015 гг на 2013 и 2012 для расчета больничного.
Читать ответы (2)
Марина
07.02.2018, 15:56

Вопрос по оплате больничного - перерасчет за 2012-2013 гг на новой работе?

Интересует вопрос оплаты больничного. С 2014 по 2017 г находилась в декрете. В марте 2017 вышла на работу. Написала заявление на перерасчет больничного за 2012 2013 гг. В мае 2017 г уволилась и вышла еа другую работы 1 сентяьря 2017 г. Могу я написать на новой работе заявление о перерасчете больничного за 2012 2013 гг (это же была другая работа?) Спасибо.
Читать ответы (2)
Анастасия Михайловна
17.11.2015, 19:32

Оплата больничного листа по уходу за ребенком после выхода из декретного отпуска при сокращении работника и выборе

В 2013 году я ушла в декретный отпуск, в январе 2014 меня сократили в связи с ликвидацией предприятия, в сентябре 2015 я устроилась на работу. Как будет мне оплачиваться больничный лист по уходу за ребёнком? Могу ли я написать заявление о выборе другого периода (например 2011-2012 гг) для расчета больничного.
Читать ответы (1)
Екатерина
10.06.2013, 23:09

Спор о пересчете больничных в новой работе - должны ли пересчитать все три или только последний?

Работаю на новой работе два года. За время работы было три больничных. Первый больничный - почти сразу как устроилась на новую работу, последний месяц назад. Справку о доходах за два года на предыдущей работе дали только сейчас. Понесла ее на новую работу с просьбой пересчитать все больничные с учетом этой справки, ответили, что пересчитают только последний больничный ссылаясь на то, что с момента подачи больничные могут пересчитать только в течение 6 месяцев. Читала ТК там написано, что после закрытия больничного в поликлинике я могу принести его на работу в течение 6 месяцев. И еще написано в ТК, что если приношу справку о доходах с предыдущего места работы, то на новой работе они должны пересчитать больничные за три последних года. То есть получается, что мне должны пересчитать все три больничных? Объясните пожалуйста должны пересчитать все три больничных или только последний?
Читать ответы (1)
Алена
13.02.2015, 17:50

Какие действия можно предпринять, если сокращают после окончания испытательного срока?

Я устроена на работу официально заключив трудовой договор в котором указано что я устроена с испытательным сроком 3 месяца. Срок испытательный заканчивается 1 марта. Мне сообщили что меня сокращают. Какие могут быть мои действия? Я могу не увольняться?
Читать ответы (1)
Ольга
26.12.2013, 16:11

Устроилась на работу и стала беременной - влияние на испытательный срок и возможность увольнения

Устроилась на работу - сначала работала 2 мес. по договору возмездных услуг, а потом приняли в штат с испытательным сроком 3 мес. Через месяц после приказа о принятии на работу узнала, что беременна. Должны ли мне отменить испытательный срок? И могут ли меня уволить по какой-либо причине?
Читать ответы (1)
Алина
18.05.2013, 20:30

Могут ли меня уволить из-за некачественного исполнения работы при беременности?

Я устроилась на работу с испытательным сроком 3 месяца, узнала о беременности через месяц работы, сказала об этом работадателю, трудовой договор оформлен и заявление о принятии на работу тоже, в договоре так же прописано, что в срок испытания не включаются периоды, когда Работник фактически отсутствовал на работе. На данный момент я от работала 2 месяца, несколько дней нахожусь на больничном, после конфликта на работе в котором не виновата, думаю придираются, хотят чтобы я написала объяснительную.1) Писать ли объяснительную? 2)Идет ли во время больничного испытательный срок? 3) Могут ли меня уволить на испытательном сроке, из-за некачественного исполнения работы, если они уже знают о моей беременности и просили справку и жк?
Читать ответы (1)
Евгений
04.10.2017, 15:02

Отказ в расчете больничного на основе преддекретного заработка - возможно ли такое?

Здравствуйте. После декрета устроилась на новую работу. Стаж на прошлой работе почти 9 лет был. Сейчас при расчете больничного мне говорят что не будут расчитывать больничный за года перед декретом, так как есть доход в 2016 году. С 2014-май 2017 г. я находилась в декрете. И заработка у меня не было в 2016 г.Максимум что там могло быть это разовая премия небольшая.
Читать ответы (1)