Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как решить проблему с отсутствующими трудовыми договором и договором о материальной ответственности, а также возникшей недостачей в работе?

12.02.2012, 16:01
• г. Дзержинск

Я устроилась на работу к ип.запись в трудовой книге есть, но трудового договора, и договора о материальной ответственности нет. провели ревизию выявили недостачу.1,5 мес я работала бесплатно в честь долга, но этим погасила только половину долга. Написала заявление по собственному желанию 2 фев,7 фев мы сделали повторную ревизию опять недостача, больше я на работу не выходила, ТК и мед. книжка остались у хозяйки, говорит отдам когда напишешь расписку о том что ты мне должна денег. Что мне делать в этом случае? Пожалуйста помогите.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день, Людмила.

Сейчас, в связи с тем, что Вы не выходите на работу Вас могут уволить за прогул. Удерживать денежные средства из зарплаты без Вашего письменного заявления работодатель не имеет права.

Ни какую расписку не пишите, если не считаете себя виноватой в недостаче. Вам нужно уволиться от данного работодателя. Затем возвращать удержанные с Вас денежные средства в судебном порядке.

Еще, оформите каким - либо законным образом время вашего отсутствия на работе, если не хотите увольнения за прогул.

Спросить

В вашем случае, Людмила, работодатель нарушил почти все положения ТК.

Без договора о мат.ответственности удержать с вас могут не более одного оклада.

Не подписывайте бумаг, не делайте заявлений сгоряча, решите вопрос с отсутствием на работе, как вам посоветовали выше, и увольняйтесь через суд.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Дзержинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги