Как законно остаться на работе и получить дикретные и пособие по уходу за ребёнком хотя бы до 1,5 лет?

• г. Владимир

Устроилась на работу в начале марта,15 марта со мной заключили договор на оказание услуг сроком на месяц, сказали что потом договор заключат со мной уже на 3 мес. с внесением в трудовую книжку. В начале апреля я узнала что беременна. Сегодня руководство поставило меня в известность, что не отработав в их компании 2-3 года, если вдруг я решу уйти в декрет, то они со мной попрощаются. Я сказала, что такое нельзя предотвратить, и что есть вероятность, что я могу уйти в декрет раньше установленного ими срока. На что директор сказал, что вынужден будет со мной попрощаться. Что мне делать? Как законно остаться на работе и получить дикретные и пособие по уходу за ребёнком хотя бы до 1,5 лет?

Читать ответы (0)

Владимир - онлайн услуги юристов