Неверное учет служебной нагрузки - как действовать, если начальство неправильно распределяет рабочее время военнослужащих?

• г. Якутск

Я военнослужащий, мое начальство осознанно не правильно считает служебную нагрузку. Так например вместо 12 часов нагрузки в сутки прописывают 8, вместо 8 часов только 4 и т.д. тем самым компенсируют переработку. Что можно предпринять в отношении их? есть в наличии копии всех документов и инструктажей, где этот факт четко прослеживается.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте! Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию, ст 353 ТК РФ и прокуратуру, ст 21 ФЗ О прокуратуре РФ.

Спросить

Здравствуйте, если Вы считаете, что Ваши права на отдых нарушаются воинскими должностными лицами, то Вы вправе обратиться с жалобой в военную прокуратуру Якутского гарнизона для проведения проверки.

По результатам проверки в случае обоснованности Вашей жалобы, военный прокурор осуществит прокурорское реагирование.

Спросить

Якутск - онлайн услуги юристов

Ирина Яковлевна Неволина
29.08.2015, 09:26

Требование к учебной нагрузке для льготной пенсии - необходимость 18 часов или больше? Требуется ссылка на документ

Учитель начальных классов имеет нагрузку 17 учебных часов и 7 часов внеурочной деятельности. В пенсионном отделе говорят, что для выхода на льготную пенсию обязательно нужна ставка учебной нагрузки 18 часов, остальная нагрузка не засчитывается. Так ли это? Дайте, пожалуйста, ссылку на документ.
Читать ответы (2)
Лариса Петровна
25.02.2015, 11:22

Права преподавателя - можно ли отказаться от учебной нагрузки, превышающей нормативные стандарты?

Меня интересует вопрос о недельной учебной нагрузке. Имею ли я право отказаться от нагрузки, которая превышает ставку учителя. Например, имея классное руководство мне дают недельную нагрузку в 28 часов. При этом я имею 2 несовершеннолетних детей, один из которых учится в начальной школе.
Читать ответы (1)
Ирина
04.10.2015, 02:59

Сокращение нагрузки завуча Ирине - изменения с сентября 2015 года

Меня зовут Ирина. С сентября 2015 года мне сократили нагрузку завуча по воспитательной работе до 0,5 ставки и учебная нагрузка 17 часов. При нагрузке считается педагогический стаж.
Читать ответы (1)
Анна
26.11.2016, 11:13

Как отказаться от переработки, если нагрузка превышает установленные нормы по должности?

По моей должности нагрузка не должна превышать 800 часов в год. Согласно составленной на следующий семестр нагрузке количество часов за этот учебный год составит 920 часов. Как юридически правильно отказаться от переработки?
Читать ответы (5)
Ольга Анатольевна
30.08.2015, 12:36

Преподаватель ДМШ обращается с вопросом о законодательно установленном минимуме по педагогической нагрузке

Я преподаватель ДМШ, к началу учебного года нагрузка осталась 11 часов, и больше не дают, хотя другим преподавателям предоставляют нагрузку по этому же предмету свыше 50 часов. Есть ли законодательно установленный минимум по пед. нагрузке?
Читать ответы (1)
Михаил
23.09.2017, 17:39

Требование полной нагрузки и компенсации за неполную нагрузку - что делать, если администратор школы отказывается исполнить?

С 1 сентября узнаю из школьного расписания уроков, что моя нагрузка на текущий учебный год составляет 15 часов. Согласия в июне 2017 года на неполную нагрузку не давал. Тарификацию на этот год не подписывал (как и все остальные сотрудники школы). Могу ли требовать полной нагрузки, а так же - компенсации за сентябрь (за неполную нагрузку)? Администратор отделается испугом?
Читать ответы (3)
Алла
01.07.2009, 21:15

Требования администрации колледжа относительно рабочего времени преподавателей вызывают вопросы о справедливости

Моя учебная нагрузка в колледже в следующем году составит 18 часов в неделю. Зарабортная плата будет рассчитана исходя из этой нагрузки. Но администрация требует, что б я находилась в колледже 36 часов в неделю. Это требование касается всех преподавателей, независимо от их учебной нагрузки. Получается, что при разной нагрузке и, соответственно, разной зарплате мы должны проводить в колледже равное время? Правомерны ли требования администрации?
Читать ответы (1)
Андрей
04.09.2020, 20:57

Уменьшение учебной нагрузки без согласия работника - законно или нет?

При приеме на работу в договоре указана сумма в скобках "учебная нагрузка", предмет Информатика, в доп. соглашении также сумма. Видимо локальным актом установлена учебная нагрузка по предмету Информатика - 20 часов. Дополнительно, внутреннее совмещение - предмет Технология 16 часов. В этом учебном году сократили нагрузку по информатике на 9 часов, отдав их (9 часов) вновь принятому совместителю. Директор объясняет, что моя суммарная нагрузка по двум предметам составляет более 18 часов, поэтому моего согласия на уменьшение нагрузки не требуется. Так-ли это?
Читать ответы (1)
Николя
02.02.2019, 18:45

Как правильно просчитать нагрузку по осям для МАЗ сортиментовоза и избежать перегрузки весов

Как просчитать нагрузку по осям правильно, чтобы МАЗ сортиментовоз (тягач 3 ось раз. макс нагрузка 33,5 т/ масса без нагрузки 12,7 т / прицеп 2 ось макс нагрузка 20 т без нагрузки 4,8 т во время прохождения весов не было перегруза по осям. Из расчетов который я сделал 33,5-12,7+20-4,8 = 36 т.
Читать ответы (1)
Наталья
06.02.2019, 18:05

Верхний предел учебной нагрузки - анализ положенных часов и действия администрации

В этом учебном году я имею нагрузку 32 часа. В следующем администрация планирует взять на работу молодого педагога и забирает у меня 8 часов нагрузки, аргументируя это тем, что мне положено всего 18 часов. Каким документом установлен верхний предел учебной нагрузки? Правомерны ли действия администрации?
Читать ответы (1)