Неправильная запись должности в трудовой книжке - причина отказа в льготной пенсии и действия для решения проблемы

Какой процент вредности у изолировщика на термоизоляции 5 разряда начисляется на 2017 г.

ПФ отказал в назначении льготной пенсии, т. к. неточная запись названия должности в трудовой книжке не соответствует списку должностей, подходящих для льготной пенсии. "операционная сестра" вместо "операционная медицинская сестра".

Скиньте, пожалуйста, образец заявления по нижеуказанному вопросу. ПФ отказал в назначении льготной пенсии, т. к. неточная запись названия должности в трудовой книжке не соответствует списку должностей, подходящих для льготной пенсии. "операционная сестра" вместо "операционная медицинская сестра".

У меня в трудовой книжке было записано должность инженер по ГРП, но в ЕТКС такой должности нет, а при назначении льготной пенсии время работы по данной должности не включили, хотя данная должность предполагала работы в полевых условиях. Могу ли я как-то доказать свою работу за этот период как льготную?

В трудовой книжке запись: музыкальный работник. Могут ли эти годы входить в стаж для льготной пенсии, ведь в Постановлении звучит: музыкальный руководитель. Если да, какое подтверждение что две записи идентичны.

Дайте пожалуйста правовую оценку. Моему отцу в этом году выходить на пенсию 50 лет, работает на крайнем севере на вредном производстве преподающим под 2 список - изолировщик тепловых помещении (работа с минватой и урсой) отец обратился в пенсионный фонд с просьбой предоставления списку документов которые нужно собрать для оформления пенсии, пенсионный фонд посмотрел данные и озвучил что работодатель не уведомлял пенсионный о том что отец работает на вредном производстве. А дальнейшем отец обратился в свои отдел кадров в организации, на что ему был дан ответ, что он числиться у них изолировщиком но что бы получить такую пенсию он должен работать на этой должности полный рабочии день с 8:18:00,а так как он работает изолировщиком только тогда когда этого требуют обстоятельства он не может получить эту пенсию (отец работает в ЖЕУ, то есть он выполняет обязанности изолировщика, плотника, установщика кровли) Согласно трудовой книжки отца он работает в этом ЖЕУ 20 лет на должности изолировщика о чем в трудовой книжке сделана запись. Вопрос действительно ли позиция отдела кадров организации на который работает отец правильна и ему нужно работать на этой должности весь рабочии день. При том что в трудовой книжке четко написано что он принял на работу изолировщиком и работает им уже более 20 лет. Заранее спасибо уважаемые юристы.

Мне не засчитали 2 года в специальный стаж для начисления льготной пенсии. Обоснование - в перечне должностей на льготную пенсию нет данной должности. Но в трудовой книжки не отражена запись о назначении на данную должность. Как поступить в этой ситуации?

В трудовой книжке при поступлении указана должность и название организации, я работаю на этом месте до настоящего времени. Три раза поменялись названия учреждения, об этом есть записи в трудовой, поменялось и должность, но записи нет о изменении должности. Как быть, что писать в графе должность и место работы? Нужно ли перечислять все изменения в названии учреждении?

Работаю изолировщик на термоизоляции если по времени сокращение времени работы.

Моя сестра начала оформлять льготную пенсию. И из-за неправильной записи в трудовой книжке ей отказано в оформлении льготной пенсии. Она медик. Стаж 35 лет. Запись звучит так 01.10.1985 Переведена на должность медсестры массажистки. Приказ № 108 от 18.10.1985 Причина отказа - должность должна звучать медсестра по массажу. После этой записи есть только одна - 20.02.2008 - об изменении названия предприятия. Есть какая-то возможность оформления льготной пенсии? В пенсионном говорят, что изменение записи в трудовой ничего не даст, т.к. в приказе тоже неправильно указана должность.