Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как уволиться из сети магазинов Магнит без отработки, если у меня нет на руках договора, но я его подписал и работаю менее 2 недель?

06.06.2019, 19:13
• г. Екатеринбург

Могу ли я уволится из сети магазинов магнит без отработки. На руках договора нет, подписал. Но ещё не пришел. Работаю менее 2 недель.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте! Если Вы на испытательном сроке - можете предупредить работодателя об увольнении за 3 дня. Если не на испытательном - за 2 недели. Раньше времени можете уйти по согласованию с работодателем.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

А если по УК РФ запрещено поднимать такие груза. Могу ли я ссылаться на эту статью в сан Пине + у меня не пройдет сан пин. Но допущен к детскому питанию.

Спросить

Здравствуйте, Евгений!

Как верно указала коллега, все зависит от того, установлен у Вас испытательный срок. Если да, то можете без проблем уйти уведомив работодателя письменно за 3 дня.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Валия
08.04.2020, 10:33

Увольнение сотрудника из магазина Магнит без отработки двух недель при наличии ребенка-инвалида на попечении - возможно ли это?

Работаю в магазине Магнит, хочу уволится по собственному желанию, могу ли я уволиться без отработки двух недель, если у меня на попечение ребёнок инвалид?
Читать ответы (2)
Светлана
21.06.2017, 18:35

Какой срок для увольнения без отработки 2 недель, если трудовой договор не подписан вовремя?

Я работаю неделю. Трудовую книжку оформили, но по сложившимся обстоятельствам мне надо уволиться. Труд. договор не подписала в течении какого времени меня обязаны уволить без отработки 2 недель?
Читать ответы (2)
Юлия
07.11.2013, 19:03

Уволить беременную сотрудницу - что говорит закон и как защитить свои права

Я на 12 неделе беременности, работаю администратором в одном из сети магазинов. Наш магазин закрыли, без предупреждения. Предлагают уволиться по собственному и подождать 3 недели до открытия нового. Как должно быть по закону? Могут ли меня уволить? В городе еще 9 магазинов этой сети, но все вакансии заняты. Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Марина
04.03.2020, 19:17

Я работаю два месяца продавцом в магните хочу уволится а директор мне говорит отрабатывать две недели как уволится без отработки.

Я работаю два месяца продавцом в магните хочу уволится а директор мне говорит отрабатывать две недели как уволится без отработки.
Читать ответы (1)
Евгения
11.11.2015, 17:58

Возможность увольнения без отработки и учет больничного при испытательном сроке в ИП

Скажите я работаю на ИП написала заявление об увольнении договор подписан в двух экземплярах с испытательным сроком 3 месяца. Меня ИП обязывает отрабатывать 2 недели, могу ли я уволится без отработки? И считается ли если находился на больничном он входит в отработку?
Читать ответы (1)
Александр
18.05.2015, 14:52

Опыт работы в организации 2 года - нужно ли отработать 2 недели перед увольнением в новой фирме?

Работаю в организации 2 года, но 3 недели назад организация сменила название и нас заново уволили и приняли 3 недели назад (1 мая 2015). Сейчас я нашел лучшую чем эта работа и хочу уволится, работодатель требует отработку 2 недели после чего уволит. Могу ли я в этом случае уволится без отработки 2 х недель?
Читать ответы (1)