Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как защитить свои интересы, если работодатель не выплатил аванс в срок и просит написать заявление за свой счет?

28.06.2019, 15:00
• г. Минск

Я наемный работник в частной фирме в РБ. Если по контракту мне не оплатили аванс в срок и попросили написать заявление за свой счет, а потом прислали смс, якобы что не смогли до меня дозвониться и придете за авансом - как подстраховку, что нарушений по контракту нету, как я могу защитить свои интересы, если работодатель ведет себя так? Я хочу уволиться, но контракт имеет жесткие формы штрафа при увольнении и у меня был выход из положения - это нарушение сроков оплаты по контракту.

Читать ответы (1)
Попросили написать заявление
Нарушение сроков оплаты
Заявление за свой счет
Ответы на вопрос (1):

Вы имеете право расторгнуть договор с работодателем на основании не исполнения обязательств по нему.

Если аванс так и не поступил на рабочую карту, данный факт можно установить, сделав запрос в банке о истории счета. И там же попросить документ, который подтверждает, что ни каких средств перечислено не было.

Основным доказательством официальных договорных отношений является контракт и любые прилегающие документы.

Следовательно с вышеперечисленным пакетом документов (контракт, сведения из банка и т.д) Вы вправе требовать рассмотрения соответствующими органами указанного Вами правонарушения со стороны работодателя (в случае его отказа). И вот еще. Если уж решились на такой шаг, не нужно разглашать ваши намерения работодателю в порыве его унизить или запугать. Действуйте тихо.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Минск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги