Меня уволил работодатель пока я был на больничном имел ли он право это сделать.

• г. Санкт-Петербург

Меня уволил работодатель пока я был на больничном имел ли он право это сделать.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Эльдар,добрый день! Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности работодателем - физическим лицом) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске. Таким образом, Вы вправе обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру и в суд. За допущенные нарушения трудового законодательства со стороны работодателя Вас восстановят на работе.

Желаю удачи

Спросить

Вас уволили по какому основанию? Если по Вашему заявлению об увольнении по собственному желанию, то здесь нарушений закона нет. Если же уволили "по статье", тогда Вы вправе восстановиться на работе в судебном порядке, предъявив соответствующий иск о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании компенсации за вынужденный прогул и компенсации морального вреда. Срок на обращение в суд по данной категории дел - 1 месяц со дня увольнения. Пропускать данный срок не рекомендую - это может стать основанием для отказа в иске без исследования фактических обстоятельств дела, при этом никакие доводы насчет ожидания ответов из трудовой инспекции и/или прокуратуры судом во внимание не принимаются.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов