Можно ли ознакомиться с приказом о переводе на легкий труд, находясь на больничном?

• г. Владивосток

Можно ли, находясь на больничном, знакомиться с приказом о переводе на легкий труд?

Находясь последний день на больничном 21.06.19, я занесла его и справку о переводе на легкий труд с 22.06.19 на предприятие. Далее пошла в дневной стационар на внутривенные капельные введения. Меня обвиняют, что я не дождалась приказа о переводе на легкий труд и ушла. Ушла в дневной стационар на капельницы, находясь еще на больничном листе последний день. В результате мне предьявили приказ об отстранении от работы с 22.06.19 и уведомление о неоплате нового больничного, открытого 24.06.19. 22.06.19 и 23.06.19 - выходные дни в отделе кадров. С 24.06.19 новый больничный.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Действия работодателя незаконны, пишите жалобу в инспекцию по труду.

Спросить

Здравствуйте.

Так Вы ушли, находясь на больничном ещё. Или он уже был закрыт, а приказа о переводе ещё не было? В любом случае наказывать Вас неоплатой больничного незаконно. Если работодатель посчитал, что в Ваших действиях имеются нарушения трудовой дисциплины, то применяется именно дисциплинарная ответственность в соответствии со ст.ст.192,193 ТК РФ.

Спросить

Владивосток - онлайн услуги юристов