Нет времени общаться по телефону. Я уволилась с работы и мне выплатили премию только 25%.хотела обратиться в трудовую инспекцию но директор сказал т.к при продаже препаратов было выявлено с учетом скидки ниже себестоимости сказал подаст встречный иск. имеет ли он на это право.

Доброго дня - встречный иск он может подать только в том случае - если Вы были материально-ответственным лицом и при увольнении Вам были предъявлены какие либо претензии по недостаче, в противном случае выиграть в суде дело против Вас у директора по его иску ничтожно малы.

Была материально ответственная и был случай что приобретался товар со скидкой мной и получилась наценка-0.12%.он говорит это хищение.

Доказательство продажа под моей фамилией по программе.

Могу ли я обратиться в трудовую инспекцию и встречный иск при получении неполной премии после увольнения?

Сотруднику не выплачена премия по решению работодателя - оправдание или нарушение закона?

На работе, в положении о премировании указано, что премия складывается из 5 частей по 20%. В конце апреля уволилась по собственному, выплатили мне только оклад. Насчёт премии сказали, что не было приказа для начисления премии. Написала работодателю с просьбой выслать мне основание для неначисления премии, пришел ответ, что такие документы предоставляются по моему заявлению лично написанному в отделе кадров. Правомерны ли действия работодателя или есть смысл обратиться в трудовую инспекцию?

Читать ответы (3)

Если мне не выплатили премию, то я могу обратиться с жалобой в трудовую инспекцию?

Читать ответы (2)

При увольнении мне не выплатили премию. Сказали, что по распоряжению директора уволенным премия не выплачивается. Законно ли это?

При увольнении мне не выплатили премию. Сказали, что по распоряжению директора уволенным премия не выплачивается. Законно ли это?

Читать ответы (1)

У меня была персональная надбавка, которую получала в конверте.

Я уволилась с фирмы, з/плату мне выплатили почти через месяц, но из списков на премию вычеркнули, ссылаясь на выпущенный задним числом приказ директора о моем депримировании. У меня была персональная надбавка, которую получала в конверте. Ее тоже не выплатили за полгода. Как юридически грамотно написать заявление ген. директору, в трудовую и налоговую инспекции? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

Я уволилась с работы, пришла за документами, но Директор потеряла мою Трудовую книжку, могу ли я обратиться в Трудовую инспекцию?

Я уволилась с работы, пришла за документами, но Директор потеряла мою Трудовую книжку, могу ли я обратиться в Трудовую инспекцию?

Читать ответы (1)

Оплатят ли работодатели оставшуюся премию после увольнения?

Выплачивается ли премия после увольнения? Я отработала 4 месяца, на данной работе премия начинает выплачиваться через 3 месяца, т.е. за первый отработанный месяц мне оплатили спустя 3 месяца, потом я уволилась, сказали последующие премии оплатятся. Правда ли это, и имеют ли работодатели право не выплачивать мне оставшуюся заработанную премию?

Читать ответы (1)

Работник, уволившийся из иностранного представительства

Работал на иностранное представительство. Уволился по собственному желанию. Компания не выплатила премию за последний квартал работы. Условия премии прописаны. Обращаться в трудовую инспекцию или сразу в суд?

Читать ответы (1)

Имеет ли право бухгалтерия удержать с меня ошибочно ими начисленную мне премию или это их проблема?

Работодатель выплатил зар. плату в виде оклада+премия. Реально мне выдали две премии и я получил на премию больше своих коллег, а при следующей зарплате мне премию удержали. Имеет ли право бухгалтерия удержать с меня ошибочно ими начисленную мне премию или это их проблема?

Читать ответы (1)

Уволилась с работы более года назад, но имела свободного времени, чтобы обратиться в трудовую испекцию о невыплате зарплаты...

Уволилась с работы более года назад, но имела свободного времени, чтобы обратиться в трудовую испекцию о невыплате зарплаты... могу ли это сделать сейчас?

Читать ответы (1)

Уволилась после 4 месяцев работы, но не получила обещанную премию

Проработала 4 месяца, нашла другую работу - уволилась. Сказали премию выплатят, никуда не денется. Премию зарабатываем сами, каждый месяц была разная. После увольнения ждала, не заплатили. Звонила узнавала, сказали что уволенным не выплачивают. Только оклад в последний рабочий день. Писала на сайт работодателя. Дали ответ, что премию выплачивают по специальному приказу от ген. директора. Приказа нет-нет премии. Должны выплатить или нет? стоит ли обращаться в труд. Инспекцию? Что для этого нужно?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могу ли я обратиться в трудовую инспекцию и встречный иск при получении неполной премии после увольнения?

Казань - онлайн услуги юристов