Ольга
03.06.2016, 09:04
Вопрос о последнем рабочем дне для работника пенсионного возраста
Читать ответы (1)
Написала заявление на увольнение 5 марта, последний рабочий день 19 марта. Нужно ли в этот день работать или в этот день должны просто рассчитать? И еще вопрос: в договоре рабочая неделя 40 ч и 2 выходных, фактически работали шестидневку и выходило 42 ч, можно ли написать заявление о выплате за переработанное время (за 2011 г)
Вам придется работать и 19 и 20 марта.
Поскольку двухнедельный срок начинается со следующего дня после подачи заявления.
Днем увольнения во всех случаях считается последний рабочий день.
Так что, и отработать Вы должны и рассчет получить вместе с трудовой книжкой - 20 марта.
Заявление Вы вправе написать в прокуратуру и трудовую инспекцию.
Всего доброго.
Спросить