Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Имеют ли право на работе оставить тебя еще на одну вахту без твоего согласия?

12.08.2019, 13:16
• г. Благовещенск

Имеют ли право на работе оставить тебя еще на одну вахту без твоего согласия?

Читать ответы (1)
Право на работу
Ответы на вопрос (1):

Нет, не имеют права без согласия работника оставить на новую вахту, принудительный труд запрещен ТК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Благовещенск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анастасия Юрьевна
14.03.2018, 19:28

Перевод в НПФ без согласия и уведомления - нарушение права или легальная практика?

Добрый вечер! Подскажите пожалуйста, имеет ли право организация в которой ты работаешь перевести тебя в НПФ без твоего согласия и уведомления?
Читать ответы (2)
Ринат
13.11.2013, 18:06

Я работаю вахтовым методом! 15 ноября вахта заканчивается, имеет ли право работодатель без моего согласия оставить меня на работе?

Я работаю вахтовым методом! 15 ноября вахта заканчивается, имеет ли право работодатель без моего согласия оставить меня на работе?
Читать ответы (1)
Владимир
19.11.2015, 23:33

Вопросы о переносе отпуска и возможности взять его в свободной вахте

Работа-вахтовая, 28 через 28. отдохнул 3 вахты, свободная, после вахты и 56 дней отпуск. Вышел на работу в свою вахту. Осталось 10 дней, имею ли я право не брать в конце года компенсацию, а перенести 10 дней на будующий год, или только с согласия работодателя? Имею ли право взять отпуск в свободную вахту?... с.ув...спасибо!
Читать ответы (1)
Анастасия
29.07.2022, 15:24

Центр занятости предлагает вакансии с вахтовым методом работы - выгодно или опасно?

Встаю на учёт в центр занятости. Сегодня мне дали 2 направления на работу, одна работу вахтовым методом. Я уволилась с прошлой работы оператора-склада, из за межпозвоночной грыжи. Они опять меня отправляют комплектовщиком либо кладовщиком. Так ещё и вахта. Считается ли вахта, подходящим местом работы? И имеют ли права ЦЗ отправлять на вахту?
Читать ответы (2)
Анастасия
29.03.2020, 23:29

Папа, брат и муж - как вахтовый режим влияет на перемещение работников в Московской области?

Мой папа и брат на данный момент находится на вахте В Лобне Московская область. Выпустят ли их по окончанию вахты домой? Вахта заканчивается 31. А мой муж уезжает на вахту 31. Сможет ли он добраться до места своей работы, тоже вахта.
Читать ответы (2)
Виталий
06.04.2020, 12:34

ООО --- продлило вахту на месяц из-за коронавируса и вызывает вопросы законности изменения графика работы

Из-за эпидемии коронавируса, на предприятии ООО "---" нефтедобывающей компании вышел приказ о продлении рабочей вахты (1 месяц) еще на одну вахту (еще на 1 месяц). Сменная вахта осталась на столько же отдыхать дома. В приказе сказано, что после двух месячной рабочей вахты, будет двух месячная свободная вахта. Насколько это законно, если фактически график работы изменился без уведомления работников за 2 месяца? И не введено в действие ни режим ЧП или ЧС?
Читать ответы (1)
Светлана
25.01.2014, 00:03

Могут ли при сокращении заставить перейти на другую работу которая тебе не нравится без твоего желания и согласия?

Могут ли при сокращении заставить перейти на другую работу которая тебе не нравится без твоего желания и согласия?
Читать ответы (1)