Я написал уведомление о приостановлении работы в связи с невыплатой зарплаты, отправил заказным письмом
Я написал уведомление о приостановлении работы в связи с невыплатой зарплаты, отправил заказным письмом, получил почтовое уведомление о вручении письма работодателю. Что дальше?
Владимир,здравствуйте
Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику
Путеводитель по кадровым вопросам. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику
- Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику >>>
Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. Не допускается приостановление работы:
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
С уважением Александр
Спросить
