Может ли директор не выдать трудовую книжку, если учитель должен учебник?

• г. Улан-Удэ

Может ли директор не выдать трудовую книжку, если учитель должен учебник?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

День добрый, Светлана.

Директор не вправе удерживать трудовую книжку.

Он обязан ее выдать.

Постановление Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 (ред. от 25.03.2013) "О трудовых книжках" (вместе с "Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей")

IV. Выдача трудовой книжки при увольнении

Работодатель обязан выдать работнику в день увольнения (последний день работы) его трудовую книжку с внесенной в нее записью об увольнении.

При задержке выдачи работнику трудовой книжки по вине работодателя, внесении в трудовую книжку неправильной или не соответствующей федеральному закону формулировки причины увольнения работника работодатель обязан возместить работнику не полученный им за все время задержки заработок.

Если будут нарушаться Ваши права, достаточно жалобы в инспекцию труда.

Вопрос по учебнику решается отдельно (в том числе, это может быть и после процедуры увольнения).

Спросить

Улан-Удэ - онлайн услуги юристов