Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Прививка от гриппа - Что делать, если работодатель требует обязательное вакцинирование?

21.09.2019, 14:12
• г. Пермь

Работаю в больнице, операционная медсестра. Сейчас всех сотрудников ВЫНУЖДАЮТ прививаться от гриппа. Многие отказываются, ведь любое медицинское вмешательство дело добровольное. Любой человек имеет право написать отказ. Нам было сказано, кто откажется от прививки. Не будет допущен до работы, потому что наша работа связана с людьми. Насколько это правомерно? Спасибо за ответ.

Читать ответы (1)
Медицинское вмешательство
Работа в больнице
Написать отказ
Ответы на вопрос (1):

День добрый, данное требование является незаконным. Вы можете обратится с жалобой по этому вопросу в трудовую инспекцию или прокуратуру.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пермь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги