На это я написал ответ, в котормо описал все как есть (пришел за зп, не угрожал, говорил спокойно).
На бывшей работе возник конфликт - 15 февраля уволился по собственному желанию, однако зарплаты с начала года так и не получил, 15 марта договорился на встречу с начальником бывшим по поводу заработной платы (до этого они все откладывали, говоря что заняты). однако по прибытии начальник и его жена (управляющая фирмой) начали на меня кричать и обвинять в порче мебели и недостачах, в итоге трехчасовой дискуссии мне сказали, что зарплату не выдадут, ибо я у них не работал. Выдать мне договор и трудовую книжку также отказались. Я сказал, что обращусь в суд, чтоб получить всю невыданную зарплату. Через неделю позвонил следователь и пригласил на встречу, сказав, что мой работодатель написал на меня заявление о том, что я пришел, угрожал, ругался матом и требовал деньги, которых он мне не должен. На это я написал ответ, в котормо описал все как есть (пришел за зп, не угрожал, говорил спокойно). Однако сегодня меня снова вызвал следователь, сказал, что я по заявлению Исаева 15 марта украл у него деньги, которые пачками лежали на столе, за которым я сидел и теперь на меня грозятся подать в суд. Но я при этом никаких денег в тот день не видел, вообще сомневаюсь в том, что они вообще были, но при том очень уверен в том, что сделано это с целью меня запугать всеми возможными способами. При этом следователь не назвал сумму, которую я украл, когда я просил его это сделать. СОбственно что теперь делать и есть ли практика, когда без доказательств людям в подобных ситуациях давали услоный или реальный срок? Ведь я точно также могу сказать, что 15 числа приходил туда, а бывший начальник угрожая мне оружием отобрал у меня все сбережения в размере миллиона рублей, которые я копил всю жизнь.
Бремя доказывания лежит на стороне обвинения, Вы не обязаны доказывать свою невиновность. Исходя из письма, полагаю, что в данной ситуации следователь "работает" на Исаева. Если дело будет возбуждено, то Вам обязаны будут предоставить бесплатного адвоката. С первых моментов постарайтесь определить, реально ли данный защитник работает по делу или просто участвует в следственных действиях.
Спросить