Нарушение правил трудового кодекса при оформлении ученического отпуска во время сессии ставит меня в затруднительное положение
Такая ситуация. Работаю в инкассации (официально), по совместительству являюсь студентом заочником. При уходе на сессию, по справке вызова (в этот раз 28 календарных дней с 08.10.19 по 01.11.19). Начальство оформляет ученический отпуск нарушая правила трудового кодекса. Оформляя на первую половину сессии официальный обязательный отпуск в количестве 14 ти календарных дней, а на оставшуюся сессию даёт ученический отпуск только по фактическим рабочим дням. Итого из 28 календарных дней ученического отпуска я получил:
14 дней официального
4 дня ученического отпуска.
Подскажите как быть?
Уже инкассатор! Недавно продавец, месяц назад учитель, будущий зек (ст.228 УК РФ) и сотрудник Росгвардии"Какая интересная у людей жизнь" и пол уже менялся в течение месяца раз 5 пять и возраст раз 10.
Спросить