Федор
29.11.2012, 13:02
Возможна ли уголовная ответственность для сотрудника
Хотел бы уточнить вопрос такого плана: сотрудник фирмы, занимающий не руководящую должность, подписывает акт об установлении местонахождения юр лица и протокол в налоговом органе по доверенности и в акте заявляет, что якобы фирма находится по фактическому адресу такому-то, а фактический адрес указывает ложный, т.е указывает не фактический, а юридический адрес, который указан в Уставе и фирма по нему не находится, но на него есть договор аренды. А адрес по которому находится фирма нигде не указан и фирма реально находится по нему. Подскажите возможен ли тут состав 327 ук рф для сотрудника? . И вообще возможно ли применение уголовной ответственности по данному событию?
Читать ответы (1)
