Павел Олегович
17.03.2020, 18:18
Кладовщик по ошибке обвинен в недостаче на 12 тысяч рублей - как защитить себя и как поступить дальше?
Работаю кладовщиком в магазине одежды. В день поставки принимаем товар через терминал на камеру. В один день при приемке товара я выявил недостачу на 12 тысяч рублей, не довезли 2 размерных ряда вещей. При этом, если мы выявляем недостачу или излишек приёмки, показываем на камеру определенную табличку. Я показал. Директор зарегистрировала претензию на распределительный центр, началось расследование. Служба безопасности затребовала видео того, как я принимал товар. При просмотре видео выяснилось, что я стоял в том месте, которое не попадает под угол обзора камеры, а это значит, что доказательств того, что в коробе, который я принимал, реально была недостача, нет.Директор и ЗДМ прицепились ко мне по поводу того, что товар я принимал в одном месте, а табличку показал в другом. Теперь они хотят эту сумму недостачи,12 тысяч рублей, вывернуть из моей зарплаты. После такого поворота событий я изъявил желание написать заявление на увольнение по собственному желанию, на что получил ответ директора: разберемся с ситуацией и попрощаемся. Теперь я переживаю, как бы из-за этого меня не уволили по статье. Как мне быть в такой ситуации? Куда мне следует обращаться в случае чего?
Читать ответы (5)
