Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сотрудник обвиняется в распитии шампанского на рабочем месте в День рождения - Объяснительная заявляет, что не было участия в праздновании

18.10.2019, 21:05
• г. Симферополь

На рабочем месте распили бутылку шампанского в День рождения сотрудника, это зафиксировали камеры. Требуют объяснительную. Спасет если написать, что не пил?

Читать ответы (3)
Требуют объяснительную
Рабочее место
Ответы на вопрос (3):

Сложно сказать. Если на камере зафиксировано, что вы пили шампанское, то какой смысл писать, что не пил?

Более того, за вранье директор может принять более жесткие меры дисциплинарного воздействия.

С другой стороны, если лично вы не попали на камеру, то тогда можно попробовать не признаваться. Отдельно стоит отметить, что как я понял из вопроса, мед.освидетельствание не проводилось и факт нахождения вас на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения не зафиксирован должным образом. Но, с вами были ваши коллеги и они могут дать показания на вас, что вы пили. Поэтому обсудите вопрос вашего непризнания с ними, а там решите как лучше. Не помешает перед принятием решения обратиться к адвокату по трудовым спорам за очной консультацией по этому вопросу.

Удачи.

Спросить

Моя объяснительную не послужит фиксацией нахождение в алкогольном опьянении на рабочем месте?

Спросить

Юрий! Смотря что зафиксировано на видео...?! Если пили, то дело плохо. Всё зависит от руководства.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Симферополь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги