Проблемы с больничным - мне грозит увольнение и уголовная статья. Как мне выйти из сложной ситуации?

Проблемы с больничным - мои неприятности на работе и возможный увольнительный приговор

Я работаю кассиром на заправке летом была в отпуске две недели потом я заболела взяла больничный инастраный и привезла в Москву но мне сказали что можно её перевести и сделать на рассийский больничный но я и сделала через знакомую которая данный момент исчезла и больничный оказался фальшивым но у меня есть инастраный только копии Потому что у меня мой работадатель взял оригинал и теперь не отдайет мне а дела мае передали в полицию и мне грозит статья 327 но на тот момент когда я делала больничный Я была беремена могут меня уволить с работы по решении суда просто я не знала что это подельный я бы не когда не ришилась бы на такой поступок темболи у меня двое дитей еще не савершено летние подскажите что делать мне в такой ситуации я в этой компании работаю 3 года уже.

Читать ответы (2)

Falshivym hospitalnym listom poluchila problemy s rabotoi - chem grozit i vozmozhno li uvolenie?

Меня завут Фатима я летом приехала с Душанбе но я россиянка там заболела сделала иностранный больничный и по приезду в Москву я его перевела и сделала через знакомую случайную больничный рассийский который оказался фальшивым и теперь мои работадатель передал мой дела в полиции в полиции меня допрашивали и говорят статья 327 что мне грозит и уволить ли меня с работы.

Читать ответы (6)

Права работника на отпуск и его распределение в организации - анализ случая

Я работаю в организации 1 год и 1 месяц. В отпуск не ходила. С графиком отпусков работников не ознакомили. Работодатель настаивает, чтобы 2 недели отпуска я взяла летом и две недели осенью. Правомерно ли это? Могу ли я использовать полный отпуск летом? Работаю в сменном графике (неделя через неделю). Работодатель настаивает на том, чтобы когда моя сменщица будет в отпуске, я работала без выходных. Это нормальная ситуация.

Читать ответы (1)

Устроившись в Сбербанк, женщина столкнулась с уголовным делом из-за поддельного больничного листа - вся правда и что делать дальше

Устроилась на работу в Сбербанк 27 июня 2017 года, спустя неделю заболела, ушла на больничный, просидела дома два дня и только спустя два дня пошла в больницу, в больнице меня не приняли из за того, что у меня не было регистрации, пошла в частную клинику там мне выпивали больничный на две недели, справку предоставила работодателю, потом через неделю уволилась и уехала домой в родной город. Спустя месяц приехала обратно и устроилась в эту же компанию 15 сентября. 14 сентября служба безопасности мой больничный отправила в полицию, т.к. Он оказался поддельным. 20 февраля 2018 года, мне позвонили и ко мне приехал участковый, я рассказала все как было с меня взяли объяснительную и повезли в участок, там мне сказали, что все, что я сказала это неправда и за это меня ждёт уголовная ответственность. Если я скажу, что купила больничный лист, то мне просто дадут штраф. Я сказала, что его купила и они переписали объяснительную. (на самом деле я ничего не покупала) я так сказала из-за того, что не хотела уголовной ответсвенности. Что мне теперь делать? На меня завели уголовное дело.

Читать ответы (1)

Перемены в планах отпуска вызвали угрозу увольнения от начальника

Я в отпуске на две недели. Через три дня ушла на больничный тоже на две недели. Потом поехала в санаторий на две недели после больничного листа. Мой начальник был против и грозит за неявку на работу уволить по статье.

Читать ответы (1)

Имеют ли право уволить сотрудника полиции, который дважды заболел и был на больничном?

Я сотрудник полиции, заболел, через неделю вышел с больничного, через две недели опять заболел ушёл на больничный. Позвонили сказали хватит болеть а то уволят. Имеют ли право уволить в такой ситуации?

Читать ответы (1)

Хотят уволить беременную работницу за две недели до декретного отпуска - имеют ли работодатели на это право?

У меня к вам такой вопрос. За две недели до декретного отпуска меня хотят уволить с работы. На момент когда я устраивалась на работу работодатель знал, что я беременна. И еще, я устраивалась на работу на время отпуска сотрудницы, но потом она уволилась, а меня оставили работать, а теперь просят написать заявление на увольнение, имеют ли они право меня уволить?

Читать ответы (1)

Ситуация на работе - беременность, отсутствие больничных и возможное увольнение - что делать?

У меня такая ситуация работаю в организации недавно и такая ситуация что узнала что беременн и почти около 2 месяцев нахожусь на больничном, с перерывами и сейчас дело в том что проходила обследования а потом просто не было на работе по семейным обстоятельствам около 2 недель, и нет за это время больничных! Сейчас грозятся мне чтобы я привезла все больничные и что мое дело будет рассматривать служба сб,что они мне могут сделать?! и что мне грозит,?! могут ли они меня уволить?! очень жду совета и ответа! Заранее огромное спасибо!

Читать ответы (1)

Не получила оригинал решения суда – что делать?

Здравствуйте! Прошел суд. я была истцом. Иск удовлетворили. Через месяц дали две копии... А оригинал разве мне не положен. В канцелярии суда когда забирала, вежливо выставили за дверь, мол и копий вам хватит... вопрос: могу ли я получить решение, а не копию решения? Или что-то в законе поменялось? А если я эти копии раздам, мне что потом снова в суд идти? И с копии же копии я делать не могу уже? спасибо за ответы.

Читать ответы (1)

На момент когда я устраивалась на работу работодатель знал, что я беременна.

За две недели до декретного отпуска меня хотят уволить с работы. На момент когда я устраивалась на работу работодатель знал, что я беременна. И еще, я устраивалась на работу на время отпуска сотрудницы, но потом она уволилась, а меня оставили работать, а теперь просят написать заявление на увольнение, имеют ли они право меня уволить?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблемы с больничным - мне грозит увольнение и уголовная статья. Как мне выйти из сложной ситуации?

Москва - онлайн услуги юристов