Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли быстрое прошлое увольнение сказаться на возможности возвращения на предыдущую работу по состоянию здоровья?

08.11.2019, 12:49
• г. Уфа

Я уволилась с завода (проработав там 2 месяца) указав причину увольнения - по состоянию здоровья. В данный момент я хочу вернуться на завод, могут ли предъявить за быстрое прошлое увольнение и не взять обратно сославшись на причину моего увольнения? Подскажите пожалуйста.

Читать ответы (1)
Причины увольнения Увольнение по состоянию здоровья Увольнение по здоровью О состоянии здоровья Состояние здоровья
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, в данный момент можно разобрать целый ряд событий повлекший за собой ваше увольнение, если же вы ушли по состоянию здоровья, то скорее всего работодатель не будет так в вас заинтересован на данный момент, но опять же если вы уволилась по своей инициативе, и вновь пройдете мед. комиссию, я думаю что вернуться на завод у вас получиться без каких либо проблем.

Самое главное что бы в трудовой книжке было написано, что вы ушли по своей инициативе, а не по другой статье.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталья
18.09.2015, 11:04

Завод объявляется банкротом и предлагает работникам уволиться по собственному желанию - насколько я обязан подать заявление?

Унас такая ситуация. Завод обьявляется банкротом. Всех работников предприятия просит писать заявление. По собственному желанию на увольнению. А что б обратно прийти на завод нужно писать встречное заявление. И они будут его расматривать взять человека или нет. Имею ли я право не писать увольнение с завода.
Читать ответы (1)
Вита
05.04.2015, 15:31

Пропажа товара с завода - Как защититься и решить проблему?

Работала на заводе! Получила от завода продукцию на реализацию, по истечению времени остатки продукции нужно было вернуть на завод! Передала товар работнику заводу на основании расписки, он с товаром скрылся и на заводе не появился! Завод требует с меня вернуть деньги за товар через суд! как мне быть в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Вок
22.02.2021, 15:27

Как правильно подать иск на Ростовский завод с юридическим адресом в Москве?

Мужик работал на заводе в Ростове, а юридический адрес этого ростовского завода, находится в Москве. Подавая исковое заявление на Ростовский завод, мы должны выслать копию иска заводу в Ростов или обязаны направить именно на юридический адрес завода в Москву?
Читать ответы (2)
Карина
07.11.2017, 10:40

Законно ли увольнение работника при закрытии завода и почему его оклад сократили?

У меня следующая ситуация, я работаю на заводе и с 31 декабря 2017 года завод прекращает свою работу, в связи с этим на данный момент меня переводят на 2/3 от оклада из-за отсутствия работы на заводе. С 31 декабря меня увольняют, по в связи с закрытием завода. Законно ли такое увольнение или предприятие должно сокращать сотрудников?
Читать ответы (3)
Владимир Владимирович
13.04.2014, 14:44

Когда лучше искать помощь - до или после увольнения?

Мне 48 лет, проработал 28 лет на заводе инженером-конструктором, инвалидом с детства, 3 группы мне нужно искать помощи сейчас до истечения 2 мес до увольнения или после? Увольнение по сокращению штатов, Новый хозяин завода меня уволит и возьмут другого конструктора.
Читать ответы (1)
Вячеслав
19.01.2019, 06:39

Как вернуть задолженную заработную плату после сокращения на банкротном заводе - куда обратиться?

С 2008-2010 работал на заводе (завод банкрот) ,попал под сокращение ни каких выплат при увольнение не было, завод остался должен зарплату за 4 месяца (справки на руках о задолженности нет)! Можно ли как нибудь вернуть деньги? Куда обратиться? Сейчас владельцы завода сдают в аренду помещения и имеют котельную которая отапливает микрорайон.
Читать ответы (3)
Ирина
29.08.2015, 14:07

Перспективы рабочих завода после ликвидации цехов - биржа труда или увольнение по собственному желанию?

Папа на пенсии 8 лет, но официально работал на заводе, завод и его территорию выкупили. Директор завода брал цеха в аренду, теперь все цеха ликвидируют, на территории завода будут строить дома. Вопрос: рабочие завода попадут под сокращение, и смогут встать на биржу, или их заставят писать заявление на увольнение по собственному желанию?
Читать ответы (1)
Елена
14.06.2016, 11:07

Процедура увольнения при банкротстве завода - нужно ли родственнику самому написать заявление на увольнение?

Мой родственник работал на заводе, сейчас его отправили на 2 месяца в отпуск, а на днях сообщили о банкротстве завода, какая должна быть процедура увольнения? Он должен сам написать заявление на увольнение или его должны уволить ю? Спасибо.
Читать ответы (1)
Алексей
16.09.2013, 14:40

Как получить исполнительный лист до увольнения с основной работы для работы в коммерческой структуре с серой зарплатой

Муж дочери подал на развод, написал заявление на увольнение с основного места работы (завод). До даты увольнения осталось 14 дней. Можно ли получить за это время исполнительный лист, т.к он планирует работать в коммерческой структуре выдающей серую зарплату и при увольнении с завода ему будет выплачена существенная компенсация (рсторжение трудового договора по соглашению сторон)
Читать ответы (1)
Светлана
22.01.2013, 11:22

Незаконное увольнение по собственному желанию - доказательства работодателя в суде

Я уволилась под давлением работодателя по собственному желанию. По истечение месяца после увольнения обратилась в суд с заявлением на незаконность увольнения, так как находилась в момент увольнения на раннем сроке беременности, не зная об этом. В кадровом отделе нет моего заявления на увольнение, но сохранился приказ об увольнении по собственному желанию с моей подписью об ознакомлении с приказом. Достаточно ли будет работодателю для доказательства увольнения по собственному желанию предъявить в суде только приказ, без моего заявления об увольнении? Трудовую книжку, где написано, что я увольняюсь по собственному желанию, я получать отказалась.
Читать ответы (2)