Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли без согласия работника и насильственно перевести на легкий труд при беременности?

17.11.2019, 19:30
• г. Рязань

Я работаю официантом график 3/3 с 11 до 23, директор узнал что я беременная но ни каких документов я не приносила и заявление на легкий труд я не писала, но она решила сама что переводит меня на легкий труд в котором я не нуждаюсь, могут ли без моего согласия и насильно перевести на легкий труд?

Читать ответы (1)
Легкий труд Заявление на легкий труд График 3 3
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Без Вашего заявления не может перевести Вас на лёгкий труд.

Для осуществления перевода на лёгкий труд работница должна представить медицинское заключение в произвольной форме или по форме N 084/у (п. 14 Приложения к Приказу Минздравсоцразвития России от 02.05.2012 N 441 н, Приказ Минздрава СССР от 04.10.1980 N 1030 "Об утверждении форм первичной медицинской документации учреждений здравоохранения", Письмо Минздравсоцразвития России от 30.11.2009 N 14-6/242888).

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Рязань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталия
15.06.2018, 07:30

Может ли беременной работнице изменить рабочий график без согласия?

Я беременная 8 недель. Работаю график Два два в холодном цехе оператором линии. Есть справка на лёгкий труд. Менч хотят перевести на пятидневку бухгалтером, но меня этот график не устраивает Могут ли меня перевести без моего согласия?
Читать ответы (1)
Марина
29.05.2016, 06:28

Может ли директор перевести беременную сотрудницу на другой график работы без ее согласия?

Я беременна 15 недель принесла на работу справку о том что мне должны предоставить нормированных рабочий график работы. Я работаю 2/2 по 12 часов что меня вполне устраивает на что директор переводит меня на 5/2 по 8 часов безмоего согласия объясняя это тем что это и есть нормированных рабочий график. Может ли она перевести меня без моего согласия на другой график? Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
07.11.2015, 14:01

Дискриминация на работе - Беременная сотрудница Макдоналдса беспокоится о незаконном сокращении рабочего времени

Я беременна. Меня не хотят переводить на легкий труд, а берут и сокращают самостоятельно без моего согласия рабочее время и рабочие дни. по факту легкого труда у них нет. Работаю в макдональс, что я могу сделать?
Читать ответы (1)
Екатерина
09.09.2015, 00:57

Законность перевода беременной на легкий труд без согласия работника

Работодатель без моего согласия переводит меня на легкий труд, я беременна срок 3 недели. Подскажите законно ли это? Если я не хочу переходить на легкий труд. Спасибо.
Читать ответы (1)
Анастасия
13.01.2013, 12:14

Незаконное переведение сотрудника на пониженную должность - что делать и куда обратиться?

Как быть если директор начинает давить морально что бы я писала заявление на пониженную должность, я работаю в магазине администратором а она хочет перевести меня в продавцы, склоняясь на то что продавец это легкий труд, и что с должностью администратора я не справляюсь, а разница по зарплате почти 7 тысяч рублей, может ли она перевести меня в продавцы без моего согласия? И что делать? Куда обратиться?
Читать ответы (1)
Гость_8723603
07.04.2021, 18:53

Как беременной работнице перевестись на легкий труд и сохранить зарплату при отсутствии такой должности в компании?

Я на данный момент работаю на временной должности (доп соглашение к договору). Сейчас я беременна и хочу перевестись на легкий труд, но работодатель не хочет переводить на легкий труд с этой должности и просит написать заявление на перевод на прежнюю должность (зарплаты разные, поэтому хотелось бы остаться на этой должности) Работаю на АЗС, лёгкой работы у нас нет, поэтому беременная просто отстраняется от работы с сохранением зарплаты. Они имеют право перевести меня обратно? Говорят, что на этой должности нет легкого труда, но как это проверить не знаю, если условия работы даже хуже, чем на той должности куда они хотят меня перевести.
Читать ответы (2)
Инна
19.09.2019, 15:43

Может ли работодатель перевести на легкий труд без моего согласия, если у меня нет медицинских показателей?

Без моего согласия меня переводят на легкий труд. Имеет ли право работодатель перевести меня, если у меня нет медицинских показателей для этого.
Читать ответы (1)
Анастасия
27.10.2020, 11:20

Как доказать, что на лёгком труде - опыт бывшей продавца в сети Красно-Белые

Я работаю в сети красно белые, ушла на лёгкий труд по беременности но не каких справок и заявлений не писала и не приносила меня в табели прописывают как продавец бк, можно ли потребовать хоть что то, чтобы доказать что я на лёгком труде? И как вообще лёгкий труд оплачивается.
Читать ответы (1)
Юлия Хлобыстова
17.07.2022, 21:10

Беременная продавец бьётся за перевод на лёгкий график в магазине

У меня 19 неделя беременности, работаю в магазине продавцом универсалом график смешанный то 2/2, то 2/1, то 3/1, директору предоставила справку на лёгкий труд, но она всё ещё не переводит меня на более лёгкий график, что мне делать.
Читать ответы (2)