Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Юрист обязан помочь профсоюзу в защите интересов работников по вопросу об изменении системы оплаты труда

16.04.2012, 21:28
• г. Москва

Генеральный директор ЗАО объявил о введении новой системы оплаты труда, по которой заработки добросовестных рабочих увеличиваются. Приказом, объявленным под роспись, работники за два месяца были официально предупреждены о предстоящих изменениях, а проект приказа был направлен в профсоюзный орган для учета его мнения в прилагаемом документе. В предлагаемом приказе размер тарифных ставок уменьшался в два раза, но при этом вводились различные повышающие коэффициенты, но при этом увеличился и размер премиальных выплат. Профсоюзный комитет дал письменное согласие с этой формой оплаты труда. Через 2 месяца работники обнаружили, что их реальные заработки значительно уменьшились, поскольку критерии поощрительных выплат оказались размыты, а их размеры определял лично генеральный директор. Недовольные работники получили от ген. директора следующий ответ. – Профком одобрил форму оплаты труда, мало получают те, кто плохо работает. Профсоюз повлиять на ситуацию не смог. В результате большинство работников заявили о выходе из профсоюза, тогда профком обратился за помощью к юристу организации всё исправить. Как в этой ситуации должен поступить юрист.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Вопрос какой-то размытый - Это задача?

Если говорить о том как он поступит, то в первую очередь хотелось бы узнать - он чью сторону поддерживает? работодателя?

Спросить

Уважаемая Маргарита!

Юрист (даже и будущий) в этой ситуации, основываясь на законодательстве, попробует решить задачу сам. А за советом к коллегам обратится с каким-то готовым решением, пусть и неправильным.

Удачи!

Спросить

Юрист , Маргарита, увидит, что Вы на этом сайте пытаетесь решать свои задачи, и отвечать Вам не будет. Не засоряйте сайт...

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги