Удержание зарплаты учителя - кто несет ответственность за ошибку бухгалтера?
Я работаю в школе учителем английского языка, мне бухгалтер где то 1.5 года переплачивал зарплату, вместо 10% за проверку тетрадей, он выплачивал 15%,сейчас увидев свою ошибку, он начал удерживать с моей зарплаты определенные суммы. Может ли он удерживать, если ошибка была его? И без моего разрешения?
Не имеет права удерживать.
СпроситьЗдравствуйте. В данном случае это ошибка бухгалтера, а не счетная ошибка. Поскольку удержание возможно только при условии, что работник не оспаривает его оснований и размеров ч. 3 ст. 137 ТК РФ, работодатель должен получить письменное согласие работника. Решение об удержании оформляется приказом (распоряжением). Попросите предоставить вам приказ об удержании указанных сумм с вашей зарплаты.
Согласно ч. 4 ст. 137 ТК РФ взыскание с работника излишне выплаченной заработной платы не допускается, за исключением следующих случаев: допущена счетная ошибка; органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда ч. 3 ст. 155 ТК РФ или простое ч. 3 ст. 157 ТК РФ. Понятие "счетная ошибка" ст. 137 ТК РФ не раскрывает. На практике под ним понимается арифметическая ошибка, т.е. ошибка, допущенная в результате неверного применения арифметических действий (умножения, сложения, вычитания, деления) при подсчетах (письмо Роструда от 01.10.2012 N 1286-6-1).
Других оснований для удержания или взыскания излишне выплаченной заработной платы, помимо перечисленных в ч. 4 ст. 137 ТК РФ, нет. Однако работник может внести ее в кассу работодателя в добровольном порядке.
Спросить