Обязательно ли предоставлять судебному приставу копию приказа об устройстве на работу, копию трудовой книжки с записью об устройстве, если есть трудовой договор с подписями руководства и печатью?

Здравствуйте, по требованию. Согласно ст. 6 ФЗ №229 требования судебного пристава обязательны к исполнению.

Нужно ли судебному приставу предоставлять копии приказа и трудовой книжки при наличии трудового договора?

Важность трудовых книжек при официальном устройстве на работу

Трудовые книжки обязательны при офиц. Устройстве на работу? Работодатель заключит трудовой договор без трудовой книжки, в таком случает устройство на работу все равно считается официальным?

Читать ответы (3)

При устройстве на новое место работы, работодатель не предложил заключить трудовой договор, а принял по трудовой книжке.

При устройстве на новое место работы, работодатель не предложил заключить трудовой договор, а принял по трудовой книжке. Подскажите, являются ли трудовой договор и трудовая книжка взаимодополняющими документами и их одновременное использование обязательно при устройстве на работу или есть исключения? С уважением, Иван.

Читать ответы (2)

Как правильно обжаловать ошибочную запись в трудовой книжке и избежать нарушения законодательства о подделке документов

Запись в трудовой книжке записана, официально не работали! (отчислений не производилось). При устройстве на новую работу эту книжку (копию) отравляли в ПФ РФ. Запись была записана ошибочно, что делать в такой ситуации, что бы не был нарушен закон о поддельной трудовой книжки?

Читать ответы (1)

Как восстановить запись о приеме на работу в трудовую книжку, если работодатель утверждает ее потерю при увольнении?

При устройстве на работу, работодатель сделал запись в трудовую книжку, при увольнении - сказал, что потерял книжку, а когда восстановил все данные, записи об устройстве в эту организацию не было. У меня есть копия трудовой книжки, где эта запись есть. Можно ли сделать так, чтобы эту запись восстановили?

Читать ответы (1)

Как не стать жертвой обмана работодателя - необходимые требования и условия в трудовом договоре

При устройстве на работу, чтоб работадатель не обманул с зарплатой. Что нужно требовать от работадателя до выхода на работу, кроме как трудовой договор? Копию приказа заверенную работадателем обязательно нужно? И вообще, что должно быть прописано в трудовом договоре?

Читать ответы (2)

Какие документы могут помочь продлить срок на отмену судебного приказа?

Не получила судебный приказ. В то время я работала в другом городе. Есть запись в трудовой книжке и договор аренды жилья на тот момент. Если предоставить в суд копию трудовой книжки и договор аренды, будет ли это уважительной причиной для продления срока на отмену судебного приказа. (судебный приказ вступил в силу)

Читать ответы (9)

Вопросы о трудовой книжке при работе у индивидуального предпринимателя

Работал с 2000 г. по 2012 г. у индивидуального предпринимателя по трудовому договору (контракту). ИП платил за меня, как работника, налоги и пенсионные отчисления. Работа у ИП была второстепенной. В трудовом договоре не было указанно, что эта работа по совместительству? Трудовые договора, заверенные печатью налоговой, есть. Записи в трудовой книжке нет. Это нарушение, если помимо этой работы у меня была основная работа (не у ИП) с записью в трудовую книжку? Могу ли я сейчас попросить сделать запись в трудовую книжку о работе у ИП. Кто эту запись мне может сделать? Под каким порядковым номером можно сделать настоящую запись? Спасибо за ответ.

Читать ответы (2)

Как поступить, если работодатель отказывается предоставить копии важных документов

Что делать если работодатель не хочет придостовлять копии след документов-копию договора копия приказа приема на работу и другие копии.

Читать ответы (3)

Несоответствие между приказом и трудовой книжкой - грубая ошибка работодателя или нечто иное?

Я уволена, по моей просьбе мне на руки выдали копию приказа о моём трудоустройстве без моей подписи. Однако при сравнении приказа и трудовой книжки я нашла не соответствие. Приказу о принятии на работу присвоен №9, а в трудовой книжке запись принята на работу на основании приказа №5. Так же когда увольнялась, в приказе об увольнении стоит что договор мой был без номера, однако в приказе о принятии на работу у договора присвоен №9. Я так понимаю, что это грубая ошибка работодателя? Так ли это.

Читать ответы (1)

Как восстановить трудовую книжку после утери - советы и рекомендации

Утеряны все документы, в т.ч.трудовая книжка. Все документы восстановлены, кроме трудовой книжки. Есть копия, заверенная живой печатью с последнего места работы. В ОК по новому месту работы отказывают внести запись с копии. Посоветуйте пожалуйста, как мне поступить. Спасибо!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нужно ли судебному приставу предоставлять копии приказа и трудовой книжки при наличии трудового договора?

Москва - онлайн услуги юристов