Возможно ли получить пособие для малоимущих при работе на 0.5 ставки?

• г. Нижний Новгород

Можно ли оформить пособие как малоимущая семья, если я трудоустроена на 0.5 ставки, или для этого необходимо работать полный рабочий день? Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день! Можете оформлять.

Спросить

Как вы оформлены не важно. Важно, что у вас будет в справке о доходах. В соцзащите узнайте сумму прожиточного минимума. Как правило порядка 10000 тр. На члена семьи.

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Ляля
10.10.2017, 11:49

Как установить полный рабочий день при неполной рабочей неделе

Если в штатном расписании предусмотрена 0,5 ставки, как установить полный рабочий день при неполной рабочей неделе, так 3 полных рабочих дня составят 24 часа, что больше 0,5 ставки?
Читать ответы (3)
Елена
29.09.2011, 10:28

Работодатель утверждает, что для получения пособия необходимо работать только на полставки.

Работала секретарем учебной части. Родила ребенка. Хочу работать неполный рабочий день, чтобы и пособие по уходу за ребенком получать. Работодатель утверждает, что для получения пособия необходимо работать только на полставки. Я готова работать больше, но не полную ставку, например, 0,75 ставки (до декрета была ставка). Сохранится ли право на пособие? Спасибо.
Читать ответы (1)
НАТАЛИЯ
26.05.2016, 19:51

Оформление вторых 0,5 ставок при совмещении должностей и установлении полного рабочего дня

Если работник переведен на 0,5 ставки по одной должности и на 0.5 ставки по другой должности и фактически получается полный рабочий день, то как правильно оформить вторые 0,5 ставки. Это совместительство или просто-установить полный рабочий день и расписать на каких должностях работник будет работать?
Читать ответы (2)
Елена
08.12.2015, 13:30

Уместно работать полный рабочий день или уменьшенную ставку на государственном или бюджетном предприятии с нерабочей

Можно ли работать полный рабочий день или половину ставки (предприятие государственное, бюджетное) при нерабочей второй группе инвалидности? Спасибо!
Читать ответы (1)
ЛИЗА
29.07.2018, 07:52

Ограничение рабочего времени при сокращении ставки - как правомерно действует руководство?

Правомерно ли руководство заставляет меня работать полный рабочий день на 0.85 ставки то-есть полный рабочий женский день 7 часов на 100 % ставки, но та как ставку сократили на 0.85 соответственно сокращается рабочий день? Так же руководство не переделало моё штатное расписание под ставку 0.85 получается, что я работая по прежнему штатному расписанию.
Читать ответы (1)
Екатерина
20.02.2015, 14:16

Может ли многодетная мама работать в организации на 1,5 ставки не полный рабочий день и какие могут быть основания для отказа?

Может ли многодетная мама работать в организации на 1,5 ставки не полный рабочий день? Она хочет работать 1 ставка основная+ 0,5 ставки по внутреннему совместительству? Если нет, то на основании чего ей можно отказать.
Читать ответы (1)
Людмила
09.07.2015, 22:20

Заявление о работе на не полный рабочий день с сохранением полной ставки до достижения ребёнком 3 лет

Находясь в декрете по уходу за ребёнком до 3 лет хотела бы работать не полный рабочий день (оплата по фактически отработанному времени). В отделе кадров попросили написать заявление работать на пол ставки, я же боюсь, что потом мне не вернуться на целую ставку, т.к она будет занята. Возможно ли написать заявление на не полный рабочий день с сохранением полной ставки хотя бы до достижения ребёнком 3 лет. На какие статьи можно сослаться (если это возможно)
Читать ответы (1)
Наталья
30.06.2017, 07:27

Перевод работника на неполный рабочий день - полагается ли перерыв на полчаса?

Работника перевели на неполный рабочий день, 0,5 ставки, положен ли такому работнику перерыв на полчаса за этот не полный день, такой как на полной ставке?
Читать ответы (1)