Работаю за девушку которая в декрете. Сейчас сама забеременела. Говорят что договор мой анулируют и выплачивать ежемесечно до 1.5 лет ничего не будут, потому что я не основной работкик. Это правильно?

Добрый день. Нет. Это незаконно. Вас вводят в заблуждение. Пишите жалобу в прокуратуру. Договор нельзя аннулировать. Его можно только расторгнуть. А для этого нужны основания, установленные ТК РФ. В данном случае, их нет.

В договоре у меня прописано до выхода основного работника. Она выходит в ноябре а у ухожу в марте. Получается если она выйдет в ноябре я уже буду в дикрете они расторгнут мой договор?

Как забеременение жены в декрете может повлиять на выплаты за работу за ней?

Могу ли я быть уволена после рождения ребенка, несмотря на то, что я работала на месте основного работника в декрете?

Я работаю пока еще, на месте основного работника, которая находилась в декрете, потом мой договор заканчивается, и мне его продлевают до рождения ребенка, потому что сама забеременела. А основной работник уходит в декрет второй раз, и я ушла в декрет. В итоге взяли нового работника, как только я ушла в декрет. Директор мне говорит, что увольняет меня после рождения ребнка. Законно ли это, и при этом я являюсь матерью одиночкой?

Читать ответы (1)

Выплаты при срочном трудовом договоре для работника, уходящего в декрет, и будущие выплаты за ребенка до 1,5 года

Я работаю по срочному трудовому договору, за девушку которая в декрете, скоро я сама ухожу в декрет, а та девушка выходит, какие мне положены выплаты? И будут ли платить за ребенка до 1,5 года? Или сразу расторгнут мой договр.

Читать ответы (1)

Вероятность увольнения по срочному договору при планировании второго ребенка в декрете

Работаю в организации по срочному договору, за девушку в декрете, сама забеременела меня отправили в декрет на 3 года, планируем с мужем второго ребёнка, не выходя из декрета, есть ли вероятность что меня уволят?

Читать ответы (1)

Вопрос о возможности увольнения и выплате декретных при замещении декретного отпуска

Меня зовут Полина! Хотела узнать вот что, я работаю по срочному договору (но по трудовой), в компании год, (до этого еще два года в этой же компании проработала по обычному договору), т.е работаю на месте девушки, которая сама в декрете! Хотела узнать, когда я уйду в декрет, а та девушка выйдет, меня могут во время декрета уволить и не выплачивать декретные?

Читать ответы (3)

Вопросы о декретном отпуске и замене на работе - что делать и как поступить?

Дело в том что меня взяли на работу в феврале на время декрета основного работника. В июне забеременела сама, срок 5-6 недель. Как сейчас поступить? Работал дальше самой до декрета, а дальше что? Буду в декрете, пока не выйдет основной работник? На моё место могут ли взять кого то и уволить меня? И если не выйдет основной работник (она не хотела) то я буду до 1,6 получать выплаты и быть в декрете? Спасибо заранее.

Читать ответы (1)

Если основной работник выйдет во время моего декрета, меня уволят?

Работаю муниципальным служащим по срочному трудовому договору до выхода основного работника из декретного отпуска. Я сама забеременела и уйду в декрет. Если основной работник выйдет во время моего декрета, меня уволят?

Читать ответы (1)

Могут ли уволить беременную работницу, работающую на месте декретчика без трудового договора?

Работаю на месте декретчика и забеременела сама. Вдекрет ухожу в августе, а основной работник выходит с декрета в сентябре. Могут ли меня уволить, если основой работник выйдет с декрета раньше сентября. Работаю на месте декретчика переводом и трудовой договор не подписывала при переходе на другую должность.

Читать ответы (5)

Вопросы декретного отпуска и возможного увольнения для сотрудницы на декретном месте

Здравствуйте. В мае этого года я устроилась на работу. На декретное место. Девушка, которая ушла в декрет, должна скоро родить и планирует сидеть в декрете до 3-х лет. Со мной заключен договор до выхода основного сотрудника. Работаю по трудовой книжке. Сама забеременела. Хотелось бы знать, могу я уйти в декрет? И не могут ли меня уволить до выхода основной сотрудницы?

Читать ответы (5)

Увольнение в декрете - как защитить свои права и что делать в данной ситуации?

Как мне действовать в данной ситуации. Два года назад меня взяли на работу на место девушки которая находилась в декрете, но при этом обещали перевести через некоторое время либо когда она выйдет из декрета. А сейчас я сама ушла в декрет, через месяц буду рожать, а меня вызывают на работу и говорят, что эта девушка выходит из декрета а меня увольняют. Как меня могут уволить если я сама в декрете нахожусь? Как быть в данной ситуации, на что ссылаться? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

Увольнение по срочному договору - выплаты и возможные компенсации

Работала посрочному договору вместо девушки которая была в декрете. Договор до 20.12.2016. в феврале ушла в декрет и с июля нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. 11.10 16 меня увольняют, потому что та девушка выходит раньше с декрета. Какие выплаты мне положенны?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как забеременение жены в декрете может повлиять на выплаты за работу за ней?

Пенза - онлайн услуги юристов