Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нужно ли мне уведомить отдел кадров о том что я на больничной?

08.02.2020, 20:39
• г. Вологда

Мне вручили уведомление 5.02.20 сокращении. Моей должеости с 6.04.20 г. Я написала давление о досрочном увольнении по своей инициативе с 10.02.20 г. А с 6.02.20 г. Я с высоким давлением ушла на больничный. Нужно ли мне уведомить отдел кадров о том что я на больничной?

Читать ответы (0)
Увольнение по инициативе Досрочное увольнение Отдел кадров
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Вологда - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Александр
09.06.2017, 18:40

Как происходит процесс сокращения персонала при повышенном давлении и больничном листе?

Другу вручили уведомление о сокращении штата. От волнения у него поднялось давление и он ушел на больничный. Как в таком случае проводится сокращение?
Читать ответы (7)
Мария
11.05.2016, 18:07

Ситуация с сокращением в отделе и мои перспективы после больничного

В сентябре 2015 года по травме ушла на больничный, отделу в октябре месяце выдали уведомления о сокращении всего отдела на сегодняшний момент отдел сокращен по сокращению штатов, организацией принято новое штатное расписание, я нахожусь на больничном листе и при выходе на работу с больничного сохранить рабочее место, мне предлагают сокращение.
Читать ответы (1)
Надежда Дмитриевна
21.09.2014, 10:31

Оплата больничного листа при уведомлении о сокращении должности - все, что нужно знать

Нахожусь на больничном (онкологи). Вручили уведомление о сокращении моей должности. Будут ли оплачивать больничный лист? Сколько времени?
Читать ответы (1)
Светлана
21.10.2015, 11:46

Уволен ли работник по сокращению штатов во время больничного листа?

Работодатель выдал уведомление о сокращении моей должности, по неосторожности я сломала ногу и ушла на больничный. Имеет ли право работодатель уволить меня по сокращению штатов после окончания срока в уведомлении, но находясь при этом на больничном.
Читать ответы (1)
Светлана
15.11.2016, 10:18

Как правильно поступить, если при высоком давлении врач запрещает больничный?

Нахожусь на больничном с высоким давлением с 25 октября. Давление в течение дня 150/96-170/101. Давление не нормализуется. Врач говорит что больше не имеет права держать на больничном. Что делать?
Читать ответы (2)
Жульева ольга ивановна
01.07.2014, 14:58

Как вернуть заявление об увольнении после открытия больничного по причине высокого давления?

Если уже написано заявление на увольнение по собственному желанию под давлением (хотя желание работать есть) и в тот же день открывают больничный из-за кризиса с высоким давлением, подскажите дальнейшие действия, что бы забрать заявление об увольнении.
Читать ответы (1)
Наталья
06.04.2017, 05:34

Одиночная мать - как защититься от сокращения в организации и сохранить свою должность?

Я одинокая мать, ребенку 7 лет в организации проводится сокращение, в январе мне вручили уведомление о сокращении, от подписания которого я отказалась в силу ч 4. ст 261 ТК РФ. По состоянию на 3 апреля 2017 года приказа о моем увольнении нет, но в новом штатном расписании реструктуризированного отдела моей должности нет, отдел кадров молчит, что мне делать? Какие шаги предпринять?
Читать ответы (1)
Любовь
16.10.2019, 20:56

Муж обратился в больницу с высоким давлением, но не получил больничный лист - куда обратиться и как правильно поступить?

Муж обратился в больницу с высоким давлением 14.10.2019 г, на приеме было 180. Больничный не выписали. На другой день 15.10.2019 г делал экг и сдавал анализы, написал заявление на работе за свой счет. Давление 16.10.2019 г, 170 на третий день все равно не дали больничный лист, выписали ко-перинива и кардиомагнил и все. Куда обратиться правомерны ли действия врачей. Или на работе брать дни за свой счет. Т.к при таком давлении и состянии работать невозможно? Спасибо.
Читать ответы (1)
Инна Игоревна
12.03.2019, 23:29

Сегодня в отделе кадров вручили уведомление о сокращение должности моей, в 2 экземпляров.

Сегодня в отделе кадров вручили уведомление о сокращение должности моей, в 2 экземпляров. Я подписала. Что дальше? Могу ли я найти в другом отдела место и уйти?
Читать ответы (1)
Ольга
20.02.2017, 10:58

Обязан ли работодатель повторно уведомить о сокращении должности после истечения срока первичного уведомления?

Работодатель мне вручил уведомление о сокращении 23.11.2016 г. До настоящего времени приказа об увольнении мне так и не вручен. Обязан ли работодатель вновь уведомить меня за 2 месяца о сокращении моей должности, т.к. срок первичного уведомления уже истёк?
Читать ответы (1)