Новикова Нина Владимировна
23.12.2015, 11:25
Временные ограничения при возвращении сокращенной должности в штатное расписание и трудоустройстве работника
Читать ответы (1)
У нас происходит реорганизация мупа в ооо. В новом штатном расписании нет мой должности, от других видов работ я отказываюсь, какие мне положены компенсации при увольнение и в какой форме будет увольнение?
Будет увольнение по сокращению штатов (п.2 ст.81 ТК РФ). При увольнении выплачивается выходное пособие в размере среднего заработка, такое же за второй месяц. А если Вы в 2 хнедельный срок после увольнения станете на учёт в центр занятости-то и за 3-й месяц тоже.
Спросить