Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Что делать, если работодатель дает зарплату в следующем месяце за отработанный месяц и не хочет оформлять официально?

12.03.2020, 23:36
• г. Москва

Что делать, если работодатель дает зарплату в следующем месяце за отработанный месяц и не хочет оформлять официально? Как решить эти проблемы и не потерять работу?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана сергеевна
23.11.2018, 15:00

Отработка срока после увольнения и вопросы по забираю рассчета за отработанный месяц

Нужно ли отрабатывать какой либо срок после увольнения если проработал 4 месяца не официально. И как забирают рассчет за отработанный месяц сразу после ухода или же ждать ближайщую зарплату? И что нужно делать если работодатель не отдает зарплату за отоработанные месяца?
Читать ответы (1)
Наталья
14.06.2017, 18:50

Возможно ли взыскать доплату до минимальной зарплаты за неполностью отработанные месяцы?

Работаю в организации около двух лет. Получаю повременную зарплату ниже минималки за полностью отработанный месяц. Региональным соглашением минимальная зарплата составляет грубо 11000 руб, моя зарплата варьируется от 7500 до 10000. Хочу взыскать через суд доплату до минималки. Но в течение года были месяцы, когда я работал неполный месяц, был больничный и пару дней за свой счет. Вопрос в следующем, могу ли я взыскать зарплату за неполностью отработанные месяцы пропорционально отработанному времени исходя из минимальной зарплаты, установленной региональным соглашением 11000? Или считается, что в эти неполностью отработанные месяцы моя зарплата ниже минималки вполне не противоречит закону и неважно в каком размере?
Читать ответы (1)
Анатолий Леонидович
21.07.2015, 13:56

Мой сын не получает зарплату за отработанный месяц в частной поварской работе - как действовать и куда обратиться?

Мой сын устроился к частнику поваром, Частник обещал официально оформить трудовые отношения. Отработал месяц, хозяин официально оформлять не торопиться, зарплату не платит и говорит, что в ближайшие два месяца зарплаты не будет. Что делать моему сыну и куда обращаться, чтобы получить деньги за отработанный месяц? Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
31.05.2012, 18:03

Не хотел оформлять официально и даже подписывать какой-либо договор.

Проработав с января-май месяц, работодатель периодически удерживал зарплату, а к месяцу увольнения, за апрель месяц не выплатил зарплату вовсе. Отказывается выплачивать вот уже месяц. Не хотел оформлять официально и даже подписывать какой-либо договор. Персонал работал 92 часа в неделю, без перерывов на обед и т.п.Не выделялись деньги на проезд в ночное время и на обед, хотя это было обговорено в моменты поступления на работу. Работодатель взымал с зарплаты всевозможные штрафы. Подскажите, как решить эти вопросы по выплатам.
Читать ответы (1)
Андрей
25.11.2013, 20:35

Нарушение законодательства - работодатель не оформил и не выплатил зарплату за отработанный месяц после 9 месяцев работы

За 9 месяцев работы (И П работадатель) официально не трудоустроил а сейчас увольняет не выплачивая зарплату за отработанный месяц.
Читать ответы (1)
Владимир
18.07.2015, 17:56

Как поступить, если зарплата задерживается каждый месяц и перечисляется только в конце месяца?

Что делать если задерживают зарплату каждый месяц? Должны получать в 7 числах месяца, а дают в конце месяца в 25 числах. И в этом месяце уже сообщили что дадут на следующей недели.
Читать ответы (2)
Римма
24.08.2016, 12:41

Как правильно уплатить налог с зарплаты работника без оформления?

Работник был принят на работу с испытательным сроком официально оформлен не был. В течении месяца выяснилось что он нам не подходит. За отработанный месяц была выплачена зарплата. Как платить налог с зарплаты если он еще не был оформлен.
Читать ответы (1)
Максим
16.02.2012, 23:11

Как уволиться и получить зарплату после увольнения, если нет копии договора, но есть электронный пропуск

Устроившись на работу-был подписан договор в единственном экземпляре-копию договора не дают. Собераясь уволиться-человек должен, придупредить работа дателя за месяц, если человек оповещяет позже первых чисел и до работав до конца месяца, собераеться покинуть место работы. Зарплату за отработанный последний месяц не возвращают-так как работадатель был оповещён не в начале месяца. P.S-Работадатель ведёт строительство Гос. назначения. Как уволиться и получить зарплату после увольнения-если на руках нет копии договора-Есть элекронный пропуск - фиксирумый при прохождение через КПП-крторый может послужить докозательством.
Читать ответы (1)