Бухгалтер из ООО, обеспечивающего больницу города продуктами питания, боится штрафов за нарушение карантина
• г. Балахна
Я работаю в соседнем городе бухгалтером в ООО, наша организация обеспечивает продуктами питания больницы города. Генеральный директор сказала, что указ Путина на нас не распространяется и мы работаем в обычном режиме с 30.03.20 по 03.04.20 г. Мне на работу нужно добираться пригородным транспортом. Могут ли меня остановить и забрать, выписать штраф, что якобы я нарушаю карантинный режим. И как я должна доказать, что моя организация входит в перечень организаций имеющих право работать в это время. Мой работодатель отказался мне дать какой то подтверждающий документ, о том что я работаю у них.
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):
27.03.2020, 13:06,
г. Саратов
Карантинный режим вводится только в случае объявления чрезвычайной ситуации.
СпроситьБалахна - онлайн услуги юристов
Судебное представительство
(1069)
Светлана
01.04.2020, 15:41
Читать ответы (6)
Ивлева Валентина
27.05.2020, 14:38
Юрист подал на организацию в суд из-за задержки зарплаты, не появлялся на работе в период самоизоляции
Читать ответы (1)
Юлия Жирнова
01.04.2020, 20:20
Работник на госслужбе остался дома в период карантина - правомерно ли угрожают ему прогулом?
Читать ответы (2)
Ольга
17.09.2015, 16:15
Моя организация находится за территорией города. Мой работодатель не обеспечивает меня транспортом. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Алексей
26.03.2020, 15:24
Как рассчитывается оплата труда работников организаций, обеспечивающих население продуктами питания?
Читать ответы (1)
Гость_8192349
26.03.2020, 17:12
Производство пива признано продуктом первой необходимости во время нерабочих дней - правомерность и обоснованность решения
Читать ответы (1)
Алла
30.10.2008, 14:20
На мой вопрос как я должна добираться до города, она отвечает что это мои проблемы.
Читать ответы (2)
Алена
26.03.2020, 15:30
«Подтверждение статуса организации, обеспечивающей продуктами питания и товарами первой необходимости
Читать ответы (1)
Румия
13.01.2016, 16:52
Сотрудник требует компенсацию за вынужденный отпуск - правомерно ли его требование и как поступить организации
Читать ответы (2)