Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проблемы уборщицы лесничных пролетов - работодатель не выпускает приказ и не обеспечивает дезинфекцию

07.04.2020, 19:27
• г. Волгоград

У меня жена работает уборщицей лесничных пролетов. Работадатель застовляет выходить на работу. Но приетом нету не приказа не пропуска и не выдоет септики для дезенфекции. Может она не выходить на работу. И заплатят ей эти дни? И если он будет угражать увальнением куда обратиться? Г.Волгоград ООО (УК ГАРАНТ) Директор Коробкин Д.Ю.

Читать ответы (1)
Обратиться к директору Куда обратиться ООО УК
Ответы на вопрос (1):

Доброго времени суток!

Вы вправе обратиться в прокуратуру с жалобой о нарушении Ваших прав в порядке ст. 27 ФЗ О ПРОКУРАТУРЕ РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Людмила Ивановна
30.03.2020, 07:45

Куда обратиться, если директор частной фирмы заставляет работать вопреки указу президента? Можно ли отказаться от работы?

Если человек работает в частной фирме, и директор заставляет работать вопреки указа президента куда надо обратиться? Можно ли не выходить на работу?
Читать ответы (3)
Екатерина альбертовна
25.05.2014, 08:55

Работодатель угрожает увольнением или штрафом сотрудникам за пропуск выходных тренингов без официальных распоряжений и подписи

Может ли работодатель угрожать сотрудникам увольнением или штрафом за пропуск ими тренинга. Который проводился в нерабочее время! (в выходные дни) распоряжения и приказа не было, никто ничего и нигде не подписывал! Заставляет писать по собственному желанию либо он оштрафует на 20 000 рублей!
Читать ответы (1)
Ильяс
18.09.2013, 18:33

Незаконные методы работы - вызов в выходные и угрозы увольнения при отказе - что делать?

Работодатель вызывает жену на собрание в выходные дни, а так же заставляет оставаться для довыполнения планов после окончания рабочего дня. При этом, угрожают увольнением, в случае её отказа. Цитирую: ...тогда на работу можете вообще не выходить! Правомерны ли такие действия со стороны работодателя? Если нет, то как поставить на место таких негодяев законно, без мордобоев...
Читать ответы (1)
Иван Викторович
10.09.2016, 05:29

Надо ли выполнять работодателю приказы о работе в выходные и сверхурочной работе без печати и ознакомления?

Работодатель заставляет работоть сверхурочно и в выходные дни. При этом грозится выписать штраф за невыход на работу в выходной. Составлен приказ о работе в субботу, подписанный начальником цеха и заместителем генерального, но печати на приказе нет. Так же под роспись с приказом не ознакамливали. Вопрос: имеет ли право заставить меня работать в выходной и как действовать если меня оштрафуют за невыход на работу в выходные дни. Заставляет выходить на работу в связи с большими отгрузками.
Читать ответы (3)
Валерий
19.04.2020, 09:25

Как оформить пропуск для сопровождающего на машине, если у него нет водительского удостоверения?

У меня есть пропуск на передвижение по городу на автомобиле. Я утром подвожу жену до работы а са еду дальше на свою работу. А вечером забираю жену с работы. Какой пропуск должна оформить жена? Может нужно указать автомобиль на пропуске? Но у нее нет ВУ для получения такого пропуска.
Читать ответы (1)
Татьяна
30.06.2017, 11:42

Уволить ли работника по статье, если он отказывается оставаться на работе после указанного время?

Работодатель заставляет остаться после указанного в приказе числа, для выполнения работы. Работа вахтовым методом 1/1. Грозит увольнением по статье если не останусь. Правомерно ли это?
Читать ответы (2)
Алина
15.04.2022, 15:20

Работодатель требует работу в выходные дни, угрожая увольнением - мои проблемы сочетания работы и учебы

Я работаю сутки трое. Мой работодатель заставляет меня работать в выходные дни, то есть сутки через сутки. У меня нет возможности работать сутки через сутки, всвязи с учебой в институте. На мой отказ выходить на работу в мои выходные дни, работодатель грозит увольнением.
Читать ответы (3)
Татьяна
27.10.2008, 15:49

Как правильно уволить директора ООО, если он не выходит на работу в течении 2-х недель,

Как правильно уволить директора ООО, если он не выходит на работу в течении 2-х недель, на вопрос почему не выходите на работу отвечает, что уже работает на другой работе. Может ли учредитель уволить его за прогулы (объяснения он не хочет предоставлять).
Читать ответы (1)