Как сохранить зарплату и обезопасить себя, если работодатель настаивает на продолжении работы после указания на прекращение?
Указано прекратить работу, но работодатель настаивает и почти все сотрудники работают, как можно себя обезопасить, чтобы и зар. плату не потерять, а то ходим на работу, а потом не оплатят, скажут ведь нужно было прекратить работу.
Если Вы работаете по трудовому договору, то заработная плата должна быть перечислена. В случае невыплаты заработной платы можно обратиться с заявлением в государственную инспекцию по труду.
СпроситьСмотря на каком предприятии Вы работаете. Должен быть соответствующий приказ руководства предприятия о работе в период самоизоляции. Если предприятие не имеет право работать, а работает, то руководство может быть оштрафовано в соответствии с административным кодексом. Если Вы работаете и оплату не произведут тогда Вам надо будет обращаться с жалобой в прокуратуру, которая проведет соответствующую проверку.
СпроситьЧелябинск - онлайн услуги юристов

Непредоставление заработной платы работникам - как защитить свои права и добиться выплаты в соответствии с трудовым договором?
Обязаны ли сотрудники полиции рассказывать работодателю о пребывании в следственном изоляторе и условном наказании?
Работодатель не сообщил о увольнении, но сотрудник был вынужден оставаться дома - кто должен оплатить 15 рабочих дней?
Как можно себя обезопасить от "кидания" со стороны работодателя?
