
Могу ли воспользоваться дополнительным отпуском на основании постановления правительства РФ от 6 июня 2013 года №482?
Работаю в санатории с психоневрологическим профилем в должности медицинского психолога. В связи с карантином попросила у работодателя доп. отпуск на основании постановления правительства РФ от 6 июня 2013 года №482. Юрист санатория отказал мне в отпуске, ссылаясь на то, что я не оказываю психиатрическую помощь. Профиль психоневрология, но по словам юриста у нас только неврологические больные. Психиатра в санатории нет, дети приезжают с двойными диагнозами (например: Другие расстройства нервной системы, а второй аутизм). Аутизм - психическое заболевание. И я с этими детками работаю. Переведена в должность мед психолога в 2018 году, до этого работала педагогом психологом. Трудовой договор со мной не заключали в новой должности, в коллективном договоре меня нет (принимали его в 2017 г), т.к. я находилась в декретном отпуске, а в новой должности и не добавляли. Так же я многодетная мама, но взять отпуск летом мне не дают. Спец оценка рабочего места проводилась, без моего участия, о результате не сообщают.
Симферополь - онлайн услуги юристов
