Работа по договору ГПХ при наличии официальной работы и больничного - как получить возмещение?

• г. Санкт-Петербург

Могу ли я работать по договору гпх дворником если есть официальная работа и в данный момент я нахожусь на больничном. Возместят ли мне больничный на основной работе если во время больничного я подрабатываю дворником по договору гпх.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается. (Ст.15 ТК РФ), поэтому находясь на больничном в данной ситуации с корона вирусом Вы продолжаете выполнять задание заказчика по уборке и при этом можете быть больны корона вирусной инфекцией, то в данной ситуации Вашего работодателя и Вас ждёт уголовная ответственность... за несоблюдения карантина и санитарно-эпидемиологических норм, а больничный не оплатят в связи с нарушением больничного режима.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Анна Анатольевна
14.06.2014, 20:38

Возможно ли работать на второй работе, если на основной больничный на сентябрь и инвалидность ещё не оформлена?

Можно ли работать на второй работе, если на основной у меня официальный больничный на сентября? Основная работа - официальная, вторая - по совместительству. На второй работе больничного нет. Я на данный момент бюджетник, инвалидность ещё не оформлена.
Читать ответы (1)
Татьяна
23.10.2014, 11:49

Возможные последствия работы на двух работах во время больничного в государственном учреждении

Я официально работаю в гос. учреждении, но в данный момент нахожусь на больничном по причине плохого самочуствия во время беременности. Есть еще одна неофициальная работа по трудовому договору, больничный только один и приходится его относить по месту работы с трудовой книжкой. Так как там больничный не предоставляю приходится работать. Если на работе по труд. Книжке узнают о том что на другой работе я работаю в то время как здесь нахожусь на больничном, смогут ли они меня уволить? Какие могут быть последствия?
Читать ответы (3)
Анна
11.01.2016, 13:50

Возможно ли работать в другой госорганизации в период больничного по основной работе?

В данный момент я нахожусь на больничном по родам на основной работе (работаю в больнице). Могу ли я продолжать работать в другой гос. организации (в другой больнице) внешнем совместителем в период больничного по основной работе?
Читать ответы (1)
Новицкая Татьяна
18.10.2016, 09:37

Могу ли я работать на втором месте, если на основной работе я на больничном по уходу за ребенком?

Я работаю на двух работах. Одна работа - официальная, по трудовой. Другая (другая организация) - просто по договору, без трудовой. На основном месте работы взяла больничный лист по уходу за ребенком (11 лет) на одну неделю. Нарушила ли я режим больничного листа, если эту неделю я продолжала работать на " не основном" месте работы?
Читать ответы (1)
Сергей
15.09.2014, 15:19

Вопрос о возможности увольнения с основной работы при работе на другой работе во время больничного листа

Больничный лист. Могут ли меня уволить с основной работы, если я на больничном, а на другой работе работаю? С основной работы пришли и составили акт, что я работаю и не нахожусь на больничном листе.
Читать ответы (1)
Вадим
20.03.2015, 07:11

Вопрос о возможности оплаты больничного и сессии при заочном обучении в колледже

Меня зовут Вадим. Вопрос следующий: я учусь в колледже заочно, с места работы исправно выплачивают ученический отпуск за кол-во дней в сессии. В данный момент я нахожусь на больничном, больничные листы отправлены на работу (работаю по вахте в г.Когалым). В этом месяце сессия совпала с больничным. Оплатят ли мне и больничный и сессию? Заранее благодарю!
Читать ответы (1)
Борисов Егор Романович
19.01.2021, 00:33

Вопросы о сочетании больничного и работы по ТК РФ и ГПХ, а также права самозанятых.

Можно ли, работая по ТК РФ на основной работе, быть на больничном листе для данного работодателя, а на второй работе работать по ГПХ во время открытия данного больничного? А как самозанятый имею право?
Читать ответы (2)
Я
29.09.2015, 20:17

Право работодателя расторгнуть срочный договор с беременной сотрудницей на больничном до окончания листа

Я работаю по срочному трудовому договору на время декретного основного работника. В данный момент я беременна и нахожусь на больничном.19.10.2015 г. выходит на работу основной работник. Имеет ли право работодатель расторгнуть со мной договор до закрытия больничного листа? Спасибо большое за ответ!
Читать ответы (1)
Петрович
20.01.2021, 00:43

Как оформить больничный при работе на двух работах?

Как поступить с больничным, если работаю на двух работах? Суть в том, что я работаю на одной работе на 1,0 и на второй работе на 0,5, я так понимаю, что мне в поликлинике дадут больничный лист и мне необходимо отнести его на работу где я работаю на полную ставку, а также заверить копию больничного листа (по основному месту работы) и отнести на второе место работы?
Читать ответы (16)