Высажены из-за вируса - история работы в магазине и проблемы с начальством

• г. Санкт-Петербург

Я работаю в магазине недавно у брата нашего сотрудника нашли вирус Нас высадили на неопределенное время сказали сделать тест и ждать звонка! Через пять дней начальник просит всех выйти на работу, я отказалась (работа 2-2) Он сказал что будет считаться прогулом и писать объяснительную!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Елена, а результаты теста ваши готовы? На основания чьего распоряжения вас отправили домой?

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Алексей
04.10.2015, 18:15

Имеет ли начальник на второй работе право отказать в выплате заработной платы при командировке?

Я работаю на двух работах. И вот с основной работы посылают меня в командировку. И я не смогу выйти на вторую работу долгое время. Начальник на второй работе сказал что он мне не выплатит заработную плату за сентябрь. Имеет ли он на это право? Работал по трудовому соглашению.
Читать ответы (1)
Дмитрий
05.09.2019, 10:36

Ситуация с работой в магазине Пятёрочка - неоплачиваемое время работы при ревизии и требование написать объяснительную

Работаю в магазине пятёрочка. Сегодня с 17:00 должна быть ревизия, заставляют приехать на работу сегодня с 12:00 до самого конца ревизии. По графику у меня выходной, сказали что все время работы не будет оплачено, ни дневное ни ночное время. Законно ли это? Отказался ехать, просят объяснительную. Обязан ли я ее писать?
Читать ответы (1)
Наталья
22.03.2016, 21:26

Неправильная информация о дате выхода на работу привела к недоразумению с начальником

Мне неверно сказали дату выхода на работу, своему начальнику я об этом сказала, но он посчитал это прогулом. (Пришлось писать объяснительную). Правильно они поступили? Я ведь не виновата в прогуле.
Читать ответы (10)
Ирина
19.03.2016, 22:21

Работник нарушил график работы, одновременно выполняя работу в другом месте - какое наказание ожидает начальника?

Начальник разрешил ходить на работу не по графику работы главное, что бы была сделана работа качественно. Сотрудник делал работу и уходил, При этом работал еще в другом месте по 2 трудовой книжке. Наказание для начальника. Халатность?
Читать ответы (2)
Cергей
27.04.2012, 06:05

Когда я пришел на работу меня мякго сказать послали, сказали что я тут не работаю.

У меня такая проблема. Я работал на предприятии и за мной нашли недостачу на сумму 40 тыс руб. Организация подала в суд на меня. Я работаю вахтовым методом. Когда я пришел на работу меня мякго сказать послали, сказали что я тут не работаю. Я пошел писать заявление на увольнение так как мне надо работать. Начальник сказал что не уволит до суда, и работать не дает говорит что опять будет недостача. И говорит то время что я не работал (он не давал работать) ставит мне прогулы.. Но в тоже время не увольняет хотя бы по статье по прогулам. Как быть? Спасибо заранее за ответ.
Читать ответы (1)
Елена
18.02.2013, 13:42

Когда начальник может потребовать объяснительную записку и что это означает для работника?

Начальник требует писать объяснительные записки, за те или иные нюансы в работе. Сказал будет 3 записки уволит с работы. Когда он может потребовать объяснительную и чем это грозит? На работу прихожу вовремя, вредных привычек не имею, работу свою выполняю.
Читать ответы (1)
Виталий Витальевич
20.10.2014, 10:26

Статус работы по совместительству после увольнения с основной работы

Додгое время я работал в организации по совместительству. Недавно уволился с основной работы. Будет ли считаться работа по совместительству основной?
Читать ответы (1)
Татьяна
28.06.2017, 14:53

Судебный спор с предприятием ЖКХ - мои права нарушены после заражения гепатитом А на работе

Я работаю в ЖКХ и имею контакт с канализационными стоками. Заразилась гепатитом А и лежала в больнице. Мне потом позвонили из СЭСа и спросили где я могла заразиться, я им сказала что скорей всего на работе. Начались проверки и директор мне прямо сказал что мне лучше уволиться по собственному желанию. Я сказала что увольняться не буду. А потом мне принесли приказ об отстранении от работы т.к. отсутствует мед. осмотр. Я была с ним согласна и подписала. Через некоторое время захотела уволиться, а в офисе мне сказали что все это время я прогуливала работу и никакого приказа не существует. Требовали писать объяснительную, но я отказалась ссылаясь на приказ об отстранении. Заявление об увольнении мне подписать отказались. Что мне делать и можно ли наказать предприятие?
Читать ответы (5)
Валентина
25.10.2016, 23:45

Муж с задолженностью по кредитам отстранен от работы на закрытом военном объекте - правомерные действия начальника?

Муж имеет задолженность по кредитам, устроился на работу. Работа находится на закрытом объекте, в военной части. Приехала Служба Безопасности и после проверки мужа отстранили от работы. На каком основании? А через время начальник сказал увольняться. Правомерны ли действия начальника?
Читать ответы (1)
Екатерина
06.12.2019, 15:05

Сгорят ли отпуска при смене начальника внутри одного предприятия?

Работаю в магазине, и наш начальник продал магазин другому, мы все остались в этом же предприятии, просто сменился генеральный директор, вот вопрос, у нас на момент продажи магазина при том начальнике остались не отгулянные дни отпуска, старый начальник сказал что компенсацию выплачивать не будет, Дак неужели наши отпуска сгорают при переходе к другому начальнику, ведь мы остались работать в том же «ООО «, у нас просто сменился директор - владелец магазина?
Читать ответы (10)