Как давление на работодателя заставить оформить трудовой договор и выплачивать зарплату во время карантина
С августа прошлого года работал в компании. Обещали оформить, но так за 7 месяцев и не оформили. Когда начался карантин, просто сказали, что платить оклад они не будут.
Каким образом можно пригрозить или повлиять на такого работодателя?
Здравствуйте.
Вы можете обратиться в прокуратуру и в трудовую инспекцию.
Оспорить свое увольнение и взыскатель положенную заработную плату можно обратившись в суд, отсутствие подписанного на бумаге трудового договора не отменяет факт сложившихся трудовых отношений.
В случае если Вам потребуется юридическая помощь по данному вопросу, Вы можете обратиться к любому юристу с сайта в личных сообщениях.
Спросить- надо обратиться в суд (подать завление по электронной почте);
- представить доказательства трудовых правоотношений;
- когда они будут доказыны, можно просить суд взыскать с работодателя все выплаты - зарплату, денежные средства за неиспользованный отпуск, неустойку, судебные расходы и компенсацию морального вреда...
- если что-то непнятно пишите лично...
Спросить