Гузелия
07.04.2016, 15:21
Возможно ли законно лишить совмещения должности без согласия работника и передать ее другому в случае неэффективной работы?
Читать ответы (1)
Имеет ли право работодатель во время пандемии снять с работника внутреннее совмещение, если да, то на какстатью ТК можно сослаться?
СпроситьТК РФ Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.