Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли начальник уволить сотрудника за нарушение трудовой дисциплины без документального подтверждения?

28.04.2020, 21:32
• г. Брянск

Если был в командировке, и начальник хочет за нарушение трудовой дисциплины, (алкоголь) но подтверждающих на это бумаг никаких нет, сможет ли уволить?

Читать ответы (4)
Нарушение трудовой дисциплины
Нарушение дисциплины
Трудовая дисциплина
Ответы на вопрос (4):

Без подтверждающих документов о наличии состояния опьянения не сможет по этому основанию, но скорее всего постарается сделать это другим способом и по другому основанию.

Если же по описанным фактам произойдет увольнение за Вами остается право обжалования незаконного решения.

Спросить

А по какой причине попробует уволить, подскажите пожалуйста?

Спросить

А кто его знает? Мы в голову к нему не залезем.

С уважением.

Спросить

Статья 81 ТК РФ перечень оснований для расторжения трудового договора по инициативе работодателя и перечень достаточно большой но в тоже время и понятный, рекомендую ознакомиться.

Если руководителя задел Ваш проступок который никак не зафиксирован, возможно он может прибегнуть к попыткам найти другие нарушения с Вашей стороны (сугубо человеческий фактор).

А любые показания со стороны свидетелей можно опровергать ссылаясь на плохое самочувствие а не состояние опьянения.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Брянск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги