Как рассчитать выплаты пособия при увольнении в феврале и постановке на биржу труда в апреле?

Здравствуйте, Лаура!

Если Вас интересует выплата выходного пособия после сокращения работника (п.2 часть 1 статья 81 ТК РФ), то этот вопрос регулируется статьей 178 ТК РФ.

Статья 178. Выходные пособия

О правовом регулировании до внесения соответствующих изменений см. п. 3 указанного Постановления.

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Мое увольнение было в начале февраля по собственному желанию

я хотела уточнить в какой сумме выплаты мне должны предоставляться каждый месяц?

2 ой вопрос: за какие месяца мне сделают выплаты, если на биржу труда встала в феврале, т е выплата будет только за апрель или за февраль, март, апрель?

Выплаты я имела в виду не от работодателя, а от службы занятости после того как признают безработной!