Как можно срочно уволиться с ИП по собственному желанию без отработки, если работодатель не согласен? Оформлен трудовой договор. Нужно срочно переезжать в другой регион по семейным обстоятельствам и имеет ли он право меня неотпускать, и какие имею я права?
В соответствии со ст. 80 ТК РФ Вы обязаны уведомить работодателя о своем увольнении, работодатель может отпустить и раньше, если будет согласен, но не обязан этого делать.
Понятия отработки нет, Вы просто уведомляете другую сторону.
Спросить
В статье 80 ТК РФ данное основание прямо не предусмотрено. Однако если в заявлении об увольнении Вы прямо укажете на невозможность продолжения Вами работы в связи с переездом, то Работодатель обязан уволить в дату, указанную Вами. Невозможность можно также обосновать обстоятельствами продажи жилья, покупки билетов всеми членами семьи.
Кроме того, у Вас имеется возможность увольнения в порядке перевода или увольнения по соглашению сторон. Работодатель прекрасно понимает, что вы можете также предоставить листок нетрудоспособности на эти две недели.
Спросить
